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BUSINESS DEVELOPER (H/F)

IMES Consulting
📍 IMES Consulting Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun 🇨🇲🗓️ Recently

Job Description

IMES Consulting Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

IMES Consulting recrute deux Business Developers (H/F)

Dans le cadre de notre stratégie de croissance, nous renforçons notre équipe commerciale et recherchons deux profils dynamiques pour nos bureaux de Douala (1 poste) et Kribi (1 poste).

À propos d’IMES Consulting

Cabinet de référence en formation professionnelle, conseil et accompagnement des organisations, IMES Consulting accompagne depuis plus de 10 ans les entreprises dans leurs enjeux de développement des compétences, de transformation et de performance durable.

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En tant qu’ambassadeur du cabinet, vous serez en charge de :

Développement commercial et acquisition de nouveaux clients : identifier, qualifier et convertir de nouvelles opportunités ; déployer des stratégies de prospection adaptées ; piloter le cycle de vente jusqu’au closing ; contribuer aux objectifs de croissance.

Gestion et fidélisation du portefeuille clients : développer et fidéliser un portefeuille B2B à forte valeur ajoutée ; gérer les comptes stratégiques ; construire des relations durables avec les décideurs.

Conseil et promotion des offres : maîtriser et promouvoir les offres de formation, conseil et team building ; comprendre les enjeux des entreprises et proposer des solutions adaptées ; contribuer à l’amélioration des offres commerciales.

Développement du réseau et représentation : représenter IMES Consulting lors d’événements professionnels ; développer un réseau de partenaires et prescripteurs.

Intelligence commerciale et pilotage de la performance : assurer une veille concurrentielle ; produire des reportings et suivre les indicateurs de performance ; contribuer à la stratégie de croissance.

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Bac+3 minimum en Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent. Minimum 3 ans d’expérience en développement commercial B2B. Excellent carnet d’adresses corporate. Maîtrise des techniques de prospection, négociation et closing. Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et sens du relationnel. Permis de conduire valide et forte mobilité.

Ce que nous offrons

Environnement stimulant et orienté performance, perspectives d’évolution professionnelle, rémunération attractive (fixe + variable).

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Expert Application Advice

La fonction RH africaine est stratégique, pas administrative : attirer et fidéliser des talents dans des marchés en forte croissance est un enjeu de compétitivité directe. Ce poste de BUSINESS DEVELOPER (H/F) chez IMES Consulting à IMES Consulting Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun place au cœur des décisions humaines qui déterminent la performance de l'organisation.

Marché CEMAC / Afrique centrale — Douala est le 1er pôle économique d'Afrique centrale. Le bilinguisme français/anglais est un avantage concret, et les réseaux professionnels locaux (GICAM, chambres de commerce) font souvent la différence entre deux candidats à compétences égales.

Compétences clés de cette offre — L'annonce mentionne : Excel avancé. Créez une section dédiée dans votre CV pour ces outils avec votre niveau réel (notions / opérationnel / expert). Les recruteurs scannent ces mots-clés en priorité lors du premier tri.

Profil Senior / Expert (5+ ans) — Les recruteurs attendent des preuves concrètes de leadership et d'impact business. Évitez les CV 'liste de tâches' — chaque poste doit présenter 2-3 réalisations majeures avec des métriques réelles. Votre réseau professionnel est aussi important que votre CV : soignez votre présence LinkedIn.

Pour maximiser vos chances — Personnalisez votre CV en reprenant les mots-clés exacts de cette annonce. Les systèmes ATS éliminent jusqu'à 70% des candidatures avant lecture humaine. Un CV adapté à cette offre vaut dix CVs génériques envoyés en masse.

Conseil terrain — Mentionnez votre connaissance du tissu économique camerounais et toute affiliation à des associations professionnelles reconnues.

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ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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