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Operations Manager, Bunia, Democratic Republic of Congo
CDIil y a 3 mois
Description du poste
RDC
CDI
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
PSEA Manager, Bunia, Democratic Republic of Congo This job is archived.
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Conseil Expert Candidature
Ce que ce poste implique
Vous serez le garant de la protection contre les abus et l'exploitation sexuels (PSEA) dans une zone humanitaire sensible, l'Ituri. Au quotidien, vous coordonnerez la prévention, la signalisation et la réponse aux signalements, en lien avec les acteurs locaux et les communautés déplacées. Votre travail aura un impact direct sur la dignité et la sécurité des enfants et des familles vulnérables.
Compétences clés à mettre en avant
- Maîtrise des mécanismes de plainte communautaire et des procédures d’enquête éthiques.
- Expérience prouvée dans la gestion de cas de violence basée sur le genre (VBG) en contexte de conflit.
- Capacité à former et superviser des équipes locales sur les protocoles PSEA.
- Excellente communication en français, idéalement des notions de swahili ou lingala.
Conseil CV Taf4All
Adaptez votre CV en titrant votre expérience « Gestionnaire PSEA » ou « Coordinateur Protection ». Mettez en avant un exemple concret : « Mise en place d’un système de signalement anonyme dans 3 camps de déplacés, avec réduction de 40 % des délais de réponse ». Ajoutez une ligne sur votre connaissance des normes IASC et du Code de conduite de l’ONU.
À vérifier avant de postuler
- Vérifiez que l’offre est bien publiée sur le site officiel d’UNICEF (careers.unicef.org) et non sur une plateforme douteuse.
- Un recruteur UNICEF ne vous demandera jamais de frais de dossier ou de visa.
- Confirmez que le poste est basé à Bunia et non en remote, car la présence terrain est indispensable.
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Les ATS (Applicant Tracking Systems) sont les logiciels qui filtrent automatiquement votre CV avant qu'un recruteur ne le lise. Notre créateur de CV est conçu pour passer ces filtres — en moins de 3 minutes.
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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer
Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.