Description du poste
Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
Poste : Project Officer Senior - WASH
Lieu : Bunia, République Démocratique du Congo
Organisation : Catholic Relief Services (CRS)
Contexte du poste : En tant que Chargé(e) de Programme Senior à Bunia, vous contribuerez à la coordination et à la mise en œuvre des activités liées à la lutte contre Ebola. Ce poste vise spécifiquement à atteindre les objectifs du projet dans les domaines de l'Eau, Hygiène et Assainissement (WASH) et de la Prévention et Contrôle des Infections (PCI). Vous assurerez l'accompagnement technique des équipes terrain et des partenaires locaux pour garantir des interventions adaptées au contexte humanitaire, alignées sur les standards techniques et complémentaires aux autres secteurs du projet.
Missions principales :
Planifier, coordonner et suivre la mise en œuvre des activités du projet conformément au plan de mise en œuvre détaillé, aux standards de qualité de CRS, aux exigences des bailleurs et aux bonnes pratiques humanitaires.
Appuyer l'intégration des activités du projet dans les interventions WASH et PCI pour une approche multisectorielle cohérente.
Organiser et superviser les activités de sensibilisation communautaire, séances éducatives et activités de changement de comportement.
Renforcer les capacités des équipes terrain, partenaires et relais communautaires sur les messages clés.
Assurer la coordination technique avec les partenaires, autorités sanitaires locales et autres acteurs concernés.
Appuyer les évaluations, enquêtes KAP et autres collectes de données liées aux pratiques communautaires.
Contribuer au suivi des indicateurs du projet et à la qualité des données en collaboration avec l'équipe MEAL.
Documenter les activités, bonnes pratiques, leçons apprises et études de cas.
Préparer des rapports programmatiques et des mises à jour techniques conformément aux exigences de CRS et du bailleur.
Veiller à l'intégration des mécanismes de redevabilité envers les populations affectées (AAP) dans les activités de sensibilisation.
Maintenir une bonne coordination avec les autres secteurs du projet pour assurer une cohérence opérationnelle et technique.
Assurer une documentation complète, conforme et correctement archivée.Profil recherché :
Licence en développement international, santé publique, santé communautaire, humanitaire ou domaine connexe.
Minimum 3 à 5 ans d'expérience pertinente dans la mise en œuvre d'activités WASH et/ou de santé, idéalement en contexte d'urgence ou d'épidémie.
Expérience de travail avec des ONG nationales ou internationales.
Expérience en mobilisation communautaire et sensibilisation comportementale liée à la santé.
Capacité à concevoir et animer des activités de sensibilisation communautaire.
Bonnes compétences en coordination et supervision d'équipes terrain et partenaires.
Bonnes compétences analytiques et résolution proactive de problèmes.
Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler avec les communautés, partenaires et autorités locales.
Excellentes capacités de communication écrite et orale.
Bonne maîtrise des outils MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
Approche proactive, orientée résultats et service.
Expérience dans des projets multisectoriels et en PCI souhaitée.
Connaissance du contexte humanitaire de l'Est de la RDC fortement souhaitée.
Français requis, Swahili et langue(s) locale(s) pertinente(s) pour la zone d'intervention.Déplacements : Jusqu'à 80 % dans les zones de mise en œuvre du projet.
Relations de travail : Internes : Équipe WASH, Conseiller technique, Équipes de mise en œuvre, Chef de Programme, Opérations. Externes : Membres des communautés, personnel des partenaires, communauté humanitaire, autres acteurs locaux.
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Conseil Expert Candidature
Maîtrise technique — Catholic Relief Services (CRS) exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Portfolio terrain — Listez les points d'eau construits/réhabilités, les formations hygiène animées, les outils de monitoring utilisés (KOBO, ODK). Un résumé d'une page de votre dernier projet WASH joint à votre dossier fait systématiquement la différence.
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Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.
- •Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
- •N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
- •Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
- •Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
- •Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
- •Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.