Chargé des finances

Contexte du poste

Le Consortium Jeunesse Sénégal (CJS) recrute un(e) Campus Manager (H/F) pour assurer la gestion opérationnelle d’un centre dans le cadre du projet YEAH (Youth & Entrepreneurship in Agrifood-Hope). Sous la supervision technique du Coordonnateur des centres du Bureau Exécutif et hiérarchiquement rattaché(e) à la Locomotive, le/la Campus Manager est le point focal du projet dans sa région. Il/elle garantit la qualité et la cohérence des actions mises en œuvre, contribuant à l’impact global du projet, et assure l’opérationnalisation sur le terrain des stratégies et enjeux stratégiques (programmation nationale et locale, communication et plaidoyer, genre et inclusion, suivi-évaluation et reporting financier).

Missions principales

Pilotage opérationnel du Centre et management d’équipe

• Superviser la gestion quotidienne du centre en veillant au respect des règles, procédures et engagements fixés par la convention de partenariat entre le CJS et la structure accueillante.

• Participer aux réunions de coordination pour aligner les activités du centre avec celles de la structure accueillante.

• Assurer le bon fonctionnement du centre via une gestion efficace des ressources humaines, matérielles et financières.

• Veiller à l’entretien et à la maintenance des infrastructures et équipements mis à disposition des jeunes et des partenaires.

• Garantir l’inclusivité et l’accessibilité des centres et Mobile Hubs pour tous les jeunes, y compris ceux vivant avec un handicap ou en zones rurales reculées.

• Coordonner et superviser le travail des assistants (programmation, mobilisation communautaire, Lab, studio local, logistique, comptabilité, chauffeur et relais).

• Collaborer avec le Bureau Exécutif pour la supervision technique des assistants et la mise en œuvre des activités.

• Rendre compte régulièrement à la Locomotive et au Bureau Exécutif des activités, résultats et défis.Animation et dynamisation du Centre

• Assurer une planification efficace et harmoniser les activités du CJS, de la structure accueillante et des OSC locales.

• Organiser et coordonner la mise en œuvre et la documentation des activités en alignement avec les objectifs et indicateurs du projet, en intégrant les enjeux stratégiques (genre, inclusion, communication, plaidoyer).

• Développer des initiatives et événements pour renforcer l’attractivité du centre et favoriser l’adhésion des jeunes.

• Identifier les besoins spécifiques des jeunes dans chaque région et orienter la programmation en conséquence.

• Adapter les activités pour garantir un accès équitable des jeunes femmes aux opportunités et ressources du projet.Coordination avec les parties prenantes et développement de l’écosystème local

• Collaborer avec les acteurs publics, privés et partenaires locaux pour renforcer les synergies et maximiser l’impact du centre.

• Travailler en étroite collaboration avec les partenaires du projet, notamment la Mastercard Foundation, pour aligner les actions locales avec les orientations stratégiques.

• Faciliter les connexions entre jeunes entrepreneurs, acteurs publics, partenaires privés et communautés locales.

• Travailler avec les leaders communautaires pour promouvoir l’acceptation sociale des femmes entrepreneures.

• Contribuer à la mise en place d’un modèle de gestion durable des centres, impliquant les communautés locales et les acteurs publics.Suivi, évaluation et reporting

• Superviser le travail des relais (Suivi & Évaluation) pour la collecte de données sur la fréquentation, le profil des bénéficiaires, la participation et les résultats.

• Collaborer avec le/la chargé(e) de suivi-évaluation pour opérationnaliser le dispositif de suivi-évaluation et reporting, en garantissant la fiabilité et la qualité des données.

• Assurer l’intégration du genre dans le dispositif pour mesurer l’impact différencié sur les hommes et les femmes.

• Appuyer les partenaires locaux et organisations utilisatrices dans l’intégration des standards MEAL.

• Documenter les bonnes pratiques, innovations et leçons apprises pour alimenter la stratégie globale du projet YEAH et du programme Yaakaar.Profil recherché

• Diplôme universitaire en gestion de projet, entrepreneuriat, économie sociale et solidaire, agronomie ou domaine pertinent.

• Expérience confirmée dans la gestion et l’animation d’espaces communautaires.

• Expérience dans la mise en œuvre et la gestion de projets agricoles ou connaissance du secteur agricole et agroalimentaire.

• Compétences en programmation, suivi et évaluation de projet, planification et gestion budgétaire.

• Capacité à mobiliser et engager les jeunes, notamment dans l’identification et la mise en œuvre d’activités locales.

• Forte capacité d’analyse des besoins, gestion des priorités et résolution proactive de problèmes.

• Expérience en supervision d’équipe et coordination de projets multi-acteurs.

• Maîtrise du français et du wolof (oral et écrit) et connaissance des langues locales.

• Appétence pour le secteur associatif sénégalais, l’entrepreneuriat, l’économie sociale et solidaire et connaissance de l’écosystème.

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