NI

Commerciale Terrain Mobile Money - Abidjan

Nikil
📍 Côte d'Ivoire 🇨🇮CDI🗓️ il y a 2 mois

Description du poste

Côte d'Ivoire
CDI
⚠️

Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.

Poste : Commercial(e) Terrain Mobile Money – Abidjan

Nous recrutons un(e) Commercial(e) Terrain Mobile Money pour renforcer notre équipe. Vous serez en charge de la gestion de la relation client, de la prospection commerciale et de la promotion des services de mobile money sur le terrain, dans un environnement dynamique et axé sur les résultats.

Missions principales

  • Développer et fidéliser le portefeuille clients dans la zone géographique assignée.
  • Promouvoir activement les services de mobile money auprès des commerçants et particuliers.
  • Identifier de nouvelles opportunités commerciales et réaliser des actions de prospection.
  • Assurer un suivi régulier des clients et répondre à leurs besoins spécifiques.
  • Participer aux événements et actions de terrain pour augmenter la visibilité des services.Profil recherché

Expérience : 2 à 5 ans dans la vente, le marketing ou la communication. Niveau d’études : Bac, Bac+1, Bac+2, Bac+3, Bac+4, Bac+5 ou plus. Langue : français courant. Secteurs : distribution, vente, commerce de gros.

Compétences requises :

  • Excellentes compétences en vente et négociation.
  • Bonne connaissance du secteur du mobile money et des services financiers.
  • Capacités relationnelles et d’écoute pour comprendre les besoins des clients.
  • Autonomie et capacité à travailler sur le terrain sans supervision directe.
  • Maîtrise des outils de gestion commerciale et de reporting.

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Conseil Expert Candidature

Secteur financier africain en pleine expansion — Le poste de Commerciale Terrain Mobile Money - Abidjan chez Nikil à Côte d'Ivoire s'inscrit dans la croissance des services financiers sur le continent. La Fintech, la banque mobile et la microfinance créent une demande forte pour des profils rigoureux et analytiques.

Ce que les recruteurs financiers valorisent — Maîtrise des normes comptables (OHADA, IFRS), rigueur dans le reporting, et capacité à travailler sous pression lors des clôtures. Toute expérience en audit, contrôle interne ou consolidation est un atout majeur.

Comment maximiser vos chances — Quantifiez vos réalisations : budgets gérés, économies réalisées, audits menés. Mentionnez explicitement les logiciels maîtrisés (Sage, SAP, Excel avancé). Une lettre de motivation ciblée sur les enjeux financiers locaux fera la différence.

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