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Bartender

HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI
📍 HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI Communauté urbaine de Kribi, Région du Sud, Cameroun 🇨🇲🗓️ Récemment

Description du poste

HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI Communauté urbaine de Kribi, Région du Sud, Cameroun

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI recrute un(e) Bartender (H/F)

Situé sur une plage privée à proximité du centre de Kribi, l'HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI est un établissement 4 étoiles alliant confort moderne et charme balnéaire. Nous recherchons un(e) Bartender passionné(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'expérience unique de nos clients.

Missions principales

En tant que Bartender, vous serez en charge de la gestion du bar, de la préparation et du service de boissons variées, ainsi que du maintien de la propreté et de l'organisation de l'espace. Vous créerez une atmosphère chaleureuse, interagirez avec la clientèle, servirez des plats et boissons, respecterez les normes d'hygiène et de sécurité, et effectuerez les encaissements avec précision. Votre objectif : offrir un service client exceptionnel pour garantir la satisfaction des hôtes.

Profil recherché

Vous disposez de solides compétences en service à la clientèle et en communication, d'une maîtrise des techniques de barman et d'une bonne connaissance des boissons. Une expérience dans le secteur de la restauration (Food & Beverage) est appréciée, ainsi que des compétences en gestion des encaissements. Vous savez travailler dans un environnement dynamique tout en restant attentif aux détails, et vous respectez les normes de propreté et de sécurité alimentaire. Une flexibilité pour travailler les week-ends, soirs et jours fériés est requise. Une expérience préalable en bar ou restaurant est un atout significatif. La maîtrise de l'anglais et du français (oral et écrit) est souhaitée.

Conditions

Poste à pourvoir en CDI, temps plein, en présentiel à Kribi. Aucune aide au logement n'est fournie ; le candidat doit résider à Kribi.

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Opportunité tech en Afrique — Les profils Bartender sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI à HOTEL COPACABANA BEACH KRIBI Communauté urbaine de Kribi, Région du Sud, Cameroun vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).

Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.

Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.

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Conseil de carrière par Taf4All

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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