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Commercial Terrain Agroalimentaire (H/F)

Entreprise confidentielle
📍 Sénégal 🇸🇳Freelance🗓️ il y a 4 mois

Description du poste

Sénégal
Freelance

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Commercial Terrain Agroalimentaire (H/F)

Référence : 161902 Localisation : Dakar, Sénégal Date d'expiration : 3 juin 2026

Contexte du poste Rattaché(e) à la Responsable d’exploitation, le/la Commercial(e) Terrain aura pour mission principale de développer les ventes des produits de l’entreprise sur le terrain, d’assurer la fidélisation de la clientèle existante et de contribuer activement à la notoriété de la marque. L’entreprise évolue dans le domaine des vitamines, protéines et compléments alimentaires naturels, destinés notamment aux sportifs et aux personnes soucieuses de leur bien-être.

Missions principales

  • Prospecter et développer un portefeuille de clients (pharmacies, magasins bio, HORECA, supérettes, salles de sport, grandes surfaces, etc.) ;
  • Présenter, promouvoir et vendre les produits, selon la politique commerciale de l’entreprise ;
  • Assurer un suivi régulier des clients et entretenir une relation de confiance durable ;
  • Identifier les besoins du marché et remonter les informations terrain à l’équipe d’exploitation ;
  • Participer à la mise en place d’actions promotionnelles et à la visibilité de la marque (animations, événements, démonstrations) ;
  • Collaborer étroitement avec la production, la comptabilité et la direction pour garantir un bon déroulement du cycle de vente ;
  • Assurer un reporting hebdomadaire des activités commerciales (prospection, ventes, feedback clients).Composition de l’équipe : 1 Responsable de production, 1 Responsable d’exploitation, 1 Comptable, 1 Commercial déjà présent.

Profil recherché

Compétences et qualités requises :

  • Avoir une véritable fibre commerciale et un sens prononcé du

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Conseil Expert Candidature

Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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