Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Service Technician – (Equipment Servicing / Maintenance / CCNA / Millwright / Electrician) – DRC
Notre client, un leader mondial dans les environnements contrôlés et les technologies de sécurité, recherche un Technicien de Service pour rejoindre son équipe. Le poste consiste à maintenir et entretenir les équipements, en particulier les refuges, et à assurer la fonctionnalité du système de surveillance à distance. Le candidat retenu travaillera de manière autonome, fournira un excellent service client et collaborera avec des partenaires stratégiques, des techniciens et des équipes commerciales pour soutenir les opérations minières.
Missions :
- Effectuer des inspections et entretiens réguliers sur les refuges pour garantir leur état optimal, y compris les services planifiés et les réparations de composants.
- Installer et tester les composants des refuges, en veillant à la conformité avec les exigences internes/externes et les systèmes de gestion de la qualité.
- Mettre en service et dépanner les refuges sur site, en traitant les défauts électriques et en fournissant des conseils techniques aux clients.
- Minimiser les temps d'arrêt en résolvant rapidement les problèmes et en respectant les délais de réparation et de maintenance.
- Générer des rapports précis pour les clients et la direction afin de suivre les activités et les résultats du service.
- Fournir une formation et des conseils techniques au personnel du site sur le fonctionnement, la maintenance et les procédures d'urgence des refuges.
- Surveiller et maintenir le système de surveillance à distance, en assurant le suivi en temps réel, la fonctionnalité et la résolution rapide des problèmes.
- Identifier les opportunités d'amélioration de l'efficacité opérationnelle des équipements sur site.
- Établir et maintenir des relations avec les partenaires stratégiques clés et offrir un excellent service client avec un support technique.
- Participer aux réunions de sécurité et représenter l'entreprise, en traitant les problèmes et les plaintes, et en promouvant la marque tout en respectant les protocoles de sécurité.**
**
- Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine électrique.
- Certification de test de métier en tant qu'électricien ou millwright.
- Certification CCNA (Cisco Certified Network Associate) au minimum.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais.
- Capacité à établir des relations avec les clients et les partenaires stratégiques.
- Médicalement et physiquement apte à travailler dans un environnement de fabrication et à effectuer des tâches physiquement exigeantes.
- Maîtrise de l'utilisation d'outils à main, d'outils électriques et d'équipements de test.
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Expert Application Advice
Positioning — Your cover letter must answer one question: why YOU for THIS specific role right NOW? Avoid generic templates — one sentence on what you specifically bring beats three generic paragraphs.
Targeted application — Align your CV to this offer's exact keywords and back every claimed skill with a concrete example. A cover letter showing you understand the specific challenges of this role consistently makes the difference.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.