Description du poste
Attention aux arnaques. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers — nous ne sommes pas à l'origine de ces emplois et ne gérons pas les recrutements. Soyez vigilant : ne versez jamais d'argent pour obtenir un emploi ou un entretien, et méfiez-vous de toute demande suspecte.
Poste : Associé.e à la Mobilisation Communautaire (Multiple positions)
Entreprise : UNOPS
Lieu : LWIZA, DIBAYA, MWEKA et LUEBO, République Démocratique du Congo
Type de contrat : Durée indéterminée (Local Individual Contractor Agreement - LICA, niveau ICS-6/LICA-6)
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Contexte : Sous la direction du chef de projet et la supervision directe de l’ingénieur de province, l’Associé.e Communautaire joue un rôle clé dans la mise en œuvre des activités du projet.
Missions :
- Appuyer les ingénieurs superviseurs de travaux dans la sensibilisation des bénéficiaires tout au long des axes de mise en œuvre des activités du projet.
- Expliquer aux bénéficiaires les stratégies de mise en œuvre du projet.
- Identifier les bénéficiaires et leur profil socio-économique selon les besoins du projet.
- S’assurer que les partenaires contractés respectent les modalités du contrat pour la mise en œuvre des activités.
- Encourager et organiser la participation des bénéficiaires aux activités du projet.
- Assurer un suivi quotidien des activités des partenaires et de la participation des bénéficiaires, et en rendre compte.
- Rédiger un rapport hebdomadaire sur les avancées, difficultés et solutions adoptées.
- Identifier tout problème relatif à la mise en œuvre ou à la participation, et en informer sans délai.
- Faciliter l’interaction entre les partenaires de mise en œuvre, les bénéficiaires et l’UNOPS.
- Contribuer à l’élaboration des rapports mensuels.
- Garantir la bonne circulation de l’information entre les parties prenantes.
- Rendre compte des activités de sensibilisation et identifier toute difficulté y relative sans délai.Profil recherché :
Formation :
Diplôme de fin d’études secondaires (BAC) exigé.
Un diplôme universitaire en communication, droit, développement communautaire ou domaine pertinent est un atout.
Formation en animation et mobilisation communautaire est un atout.
Formation en résolution de conflit/médiation est un atout.Expérience :
Minimum 6 ans d’expérience pertinente en animation et mobilisation communautaire ou domaines connexes pour les candidats avec BAC.
Au moins 2 ans d’expérience pertinente pour les candidats avec Licence.
Au moins 1 an d’expérience dans des projets d’urgence ou de développement en RDC.
Au moins 1 an d’expérience en orientation et formation professionnelle, accès à l’emploi, création d’activités génératrices de revenus, réduction de la violence communautaire, ou domaine connexe lié au relèvement et développement communautaire en RDC.
Expérience des approches participatives, de prévention et de gestion de conflits dans le milieu local est un atout.
Expérience de travail avec des cultures diverses est un atout.Langues :
Maîtrise du français (écrit et oral) exigée.
Connaissance de la langue locale (TSHILUBA) exigée.
Connaissance de l’anglais est un atout.Autres informations : Contrat à durée indéterminée, sous réserve d’un rendement satisfaisant, de la disponibilité des ressources et des priorités de l’organisation.
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Conseil Expert Candidature
Expérience requise — UNOPS exige 6 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Processus UN — Complétez impérativement votre UN P11 (Personal History Form) à jour et personnalisé pour ce poste — un P11 générique est éliminatoire. Postulez dans les 72h de publication : les agences ONU ferment souvent les candidatures dès que le volume est atteint.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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