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Responsable Comptabilité et Finances

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📍 MaliCDD🗓️ il y a presque 2 ans

Description du poste

Mali
CDD

Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer. Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

Médecins Sans Frontières France (MSF-F), organisation humanitaire internationale sans but lucratif, recrute un(e) Responsable Comptabilité et Finances pour son projet de coordination au Mali.

Type de contrat : CDD Horaires : 40 heures par semaine

Missions principales :

Sous la supervision du coordinateur finances, vous coordonnez et supervisez la comptabilité de la mission (comptabilité, trésorerie, procédures d’audit) conformément aux obligations légales et aux normes MSF. Vous garantissez la qualité et la fiabilité des informations financières, assurez la mise en œuvre du contrôle interne, et veillez au respect des échéances.

Responsabilités :

  • Coordonner et superviser la clôture mensuelle et annuelle des comptes, produire le bilan et informer le supérieur hiérarchique pour consolidation.
  • Assurer la conformité aux directives, normes et procédures financières de MSF, notamment en matière d’engagements de dépenses.
  • Superviser l’exécution des tâches comptables : documents comptables (factures, reçus, pièces justificatives), saisie électronique, codification dans le logiciel comptable, consolidation et archivage.
  • Veiller au respect des procédures fiscales et de sécurité sociale du pays.
  • Gérer la trésorerie : assurer un niveau d’encaisse suffisant, gérer les petites caisses, suivre les avances.
  • Anticiper les dépenses, gérer les comptes bancaires locaux et superviser les relations avec les banques.
  • Organiser les paiements fournisseurs, salaires et indemnités journalières.
  • Coordonner les obligations fiscales et les exonérations.
  • Superviser les audits locaux (comptabilité, main-d’œuvre, actifs, stocks) et promouvoir les audits internes.
  • Assister le comptable siège dans la collecte de pièces justificatives pour audits externes.
  • Organiser et superviser les processus RH (recrutement, formation, évaluation) pour le personnel sous votre responsabilité.
  • Rapporter mensuellement et hebdomadairement à votre supérieur sur les états financiers.
  • Être le référent technique pour les questions comptables et de conformité.
  • Payer les indemnités journalières et enveloppes de sécurité le cas échéant.
  • Autoriser les factures du siège en coopération avec le coordinateur finances.

Profil recherché :

Formation en comptabilité/finances, expérience significative dans un poste similaire, maîtrise des logiciels comptables, rigueur et sens de l’organisation.

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Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.

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Votre sécurité avant tout — lisez avant de vous déplacer

Taf4All se contente de référencer des offres publiées par des tiers. Nous ne sommes pas l'employeur, nous ne menons pas ces recrutements, et nous ne pouvons pas garantir ce qui se passe une fois le contact établi — vous traitez directement avec la personne ou l'entreprise derrière l'offre, à vos propres risques.

  • Ne versez jamais d'argent — pour un dossier, une formation, une tenue ou un entretien. Un vrai employeur ne demande jamais au candidat de payer.
  • N'envoyez jamais de photo de votre pièce d'identité, passeport ou coordonnées bancaires avant d'avoir vérifié physiquement que l'employeur existe.
  • Donnez-vous toujours rendez-vous dans un lieu public, en journée — jamais une adresse isolée, un domicile privé, ou un lieu que vous ne pouvez pas vérifier à l'avance.
  • Dites précisément à un proche où vous allez, avec qui, et à quelle heure — partagez votre position en direct si possible.
  • Recherchez le nom de l'entreprise sur internet avant de vous déplacer : une vraie structure laisse des traces (site, avis, autres employés, adresse officielle).
  • Un salaire très supérieur à la moyenne du poste et de la ville doit vous alerter — redoublez de prudence.

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