CDIil y a 15 jours

T-PACK recrute un(e) Business Developer B2B à Agoè Cacavéli (Lomé)

Non precisé
Togo

Description du poste

Missions principales

Offres d’emploi T-PACK recrute un(e) Business Developer B2B à Agoè Cacavéli (Lomé) Raheem Geraldo 04/05/2026 Suivez ACTU LOMÉ sur Google News T-PACK, entreprise en pleine expansion spécialisée dans la distribution d’emballages, fournitures et équipements professionnels, recrute un(e) Business Developer / Chargé(e) de Développement B2B pour son agence d’Agoè Cacavéli à Lomé. Ce poste s’adresse à des profils commerciaux ambitieux, orientés résultats, capables de construire un portefeuille client solide. Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 10 mai 2026. Présentation de l’entreprise T-PACK est une entreprise en pleine expansion spécialisée dans la distribution d’emballages, fournitures et équipements professionnels. Elle accompagne les entreprises des secteurs de l’agroalimentaire, de la restauration, de la cosmétique et de la logistique. Son objectif est clair : devenir un acteur majeur de la distribution B2B en Afrique de l’Ouest. Les missions du poste Le ou la Business Developer aura pour missions principales de : Développer et structurer un portefeuille clients B2B Prospecter activement de nouveaux marchés et partenaires Mener les négociations commerciales de bout en bout Transformer les opportunités en chiffre d’affaires réel Assurer le suivi et la fidélisation des clients Ce qui sera mesuré Nombre de prospects générés Taux de transformation des rendez-vous en clients Chiffre d’affaires réalisé Capacité à fidéliser et développer le portefeuille Le profil recherché T-PACK privilégie avant tout la mentalité plutôt que les diplômes. Les qualités recherchées sont : Nous n'avons pas pu confirmer votre inscription. Votre inscription est confirmée.

[Veuillez cliquer sur le bouton Postuler ci-dessous pour découvrir comment envoyer votre candidature (E-mail, téléphone, WhatsApp, etc.)]

Conseil Expert Candidature

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

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