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FHI 360 IS A RECRUITMENT NOTICE FHI 360 EPIC SENEGAL
Job Title 1: Technical Officer, Clinical
Job Type: National CDD End Date: 21 November 2026
FHI 360 is seeking applications for the position of Technical Officer (Clinical) for the project "Achieving Objectives and Maintaining Epidemic Control" (EpiC) in Senegal. EpiC is a five-year global project funded by the US Department of State (DoS). The project provides technical assistance (TA) and direct service delivery to overcome barriers to 95-95-95 and promote self-management of national HIV programmes by improving HIV case detection, prevention, treatment programmes and viral load (VF) suppression among populations at high risk of HIV infection. In Senegal, EpiC works in seven regions (Dakar, Thiès, Saint Louis, Kolda, Kaolack, Sédhiou, and Ziguinchor) to provide HIV-related services to populations at high risk of HIV infection and will build the capacity of local and community-based organizations and work closely with health structures, the Senegalese government and key stakeholders to deliver responsive HIV services.
JOB DESCRIPTION
Under the supervision of the Project Manager, the Technical Officer Clinical is a member of the EpiC project technical team. The primary responsibility of the Technical Officer Clinical is to ensure the successful implementation of the clinical elements of EpiC’s work plan and the achievement of project targets and objectives. The Technical Officer Clinical will provide technical supervision and project assistance in the clinical aspects of the EpiC program as well as technical support for all aspects of the HIV cascade. She/he will ensure that clinical efforts are evidence-based, community-focused and contribute to the deliverables of EpiC’s annual implementation plan. This position is critical for developing quality, evidence-based approaches to clinical support for improved preexposure prophylaxis, effective HIV testing strategies, referral to care, peer outreach, systematic initiation of treatment of newly introduced individuals, adherence to ART, coverage and suppression of viral load.
RESPONSIBILITIES OF THE POSITION
Provide technical and programmatic expertise in prevention activities (PrEP), HIV testing (self-testing, index testing, EPOA), HIV care and treatment, including community outreach (U=U), and the viral load for the community advisor to the site and other provision of public and private services. Oversee timely production of accurate technical reports to FHI 360 and DoS, as required. Ensure quality work on standard operating procedures contextualized to the Senegalese environment by ensuring confidentiality, security and safety for access to health service to priority and key population groups for HIV Collaborate with community actors to ensure links to care, adherence, index case testing and follow-up of people lost from sight for return to antiretroviral care and treatment, and ensure that those eligible for viral load receive the viral load for better access to HIV service in health facilities supported by the EpiC project. Support the social worker and staff in the use of follow-up lists (daily and weekly) for patient management: appointment reminders, missed appointments, lost sight of patients (IIT) and patients eligible for viral load. Use and manage group resources to achieve site goals by better organizing their weekly and monthly tasks. Provide technical assistance to ensure the integration of HIV services (prevention, care and treatment, viral load) in health facilities supported by the EpiC project. Identify structural barriers to the integration of HIV service in health facilities supported by the EpiC project to make access to HIV service accessible. Help ensure that products such as PrEP tools, ARVs, HIV tests (HIVST), viral load regents are available consistently across all clinical service delivery facilities. Work with stakeholders to ensure the quality of clinical care and services. Work with the Senegalese government and local health facilities to ensure that all clinical care providers have been trained to provide services without discrimination and stigma. Contribute to the achievement of high-quality results in accordance with targets set out in the work plan and performance monitoring and evaluation plan. Contribute to the quality of the program according to FHI 360 standards, and includes quality assurance and improvement initiatives.
Doctor of Medicine with at least 2 years of experience in technical management of public health and HIV preferred projects and/or programs At least 3-5 years of demonstrated experience in a preferred technical advisor position in an international development context Experience with U.S. government rules and regulations and experience working in a desirable international NGO environment. Proven skills in implementing HIV prevention, care and treatment programs in Senegal or other countries in the region. Understands the HIV-related needs of key population groups in Senegal and has worked to support and implement activities aimed at reducing stigma and discrimination. Sensitivity to cultural differences and understanding of political and ethical issues surrounding public health issues. Experience working with civil society organizations to plan and implement clinical HIV programs. Experience in proactive risk identification, problem solving and appropriate communication to project staff and DoS. Experience in identifying, designing and brokering public-private partnerships. Knowledge of programming and reporting. Must be able to read, write and speak fluent French, an advanced level in English would be an asset.
TRAVEL REQUIREMENTS
35%-50% domestic travel
The salary range for this position is à XOF (annual base salary). In determining the amount of the offer, FHI 360 takes into account several factors, including the candidate’s relevant experience and training, internal pay equity, market salaries and budget. For internal candidates, compensation will also be determined in accordance with FHI 360’s guidelines for promotion-related increases. Job Title: Technical Officer, Clinical Post location: Ziguinchor Job Type: National CDD
BACKGROUND
FHI 360 is seeking applications for the position of Technical Officer (Clinical) for the project "Achieving Objectives and Maintaining Epidemic Control" (EpiC) in Senegal. EpiC is a five-year global project funded by the US Department of State (DoS). The project provides technical assistance (TA) and direct service delivery to overcome barriers to 95-95-95 and promote self-management of national HIV programmes by improving HIV case detection, prevention, treatment programmes and viral load (VF) suppression among populations at high risk of HIV infection. In Senegal, EpiC works in seven regions (Dakar, Thiès, Saint Louis, Kolda, Kaolack, Sédhiou, and Ziguinchor) to provide HIV-related services to populations at high risk of HIV infection and will build the capacity of local and community-based organizations and work closely with health structures, the Senegalese government and key stakeholders to deliver responsive HIV services.
JOB DESCRIPTION
Under the supervision of the Project Director, the Technical Officer Clinical is a member of the EpiC project technical team. The primary responsibility of the Technical Officer Clinical is to ensure the successful implementation of the clinical elements of EpiC’s work plan and the achievement of project targets and objectives. The Technical Officer Clinical will provide technical supervision and project assistance in the clinical aspects of the EpiC program as well as technical support for all aspects of the HIV cascade. She/he will ensure that clinical efforts are evidence-based, community-focused and contribute to the deliverables of EpiC’s annual implementation plan. This position is critical for developing quality, evidence-based approaches to clinical support for improved preexposure prophylaxis, effective HIV testing strategies, referral to care, peer outreach, systematic initiation of treatment of newly introduced individuals, adherence to ART, coverage and suppression of viral load.
RESPONSIBILITIES OF THE POSITION
Provide technical and programmatic expertise in prevention activities (PrEP), HIV testing (self-testing, index testing, EPOA), HIV care and treatment, including community outreach (U=U), and the viral load for the community advisor to the site and other provision of public and private services. Oversee timely production of accurate technical reports to FHI 360 and DoS, as required. Ensure quality work on standard operating procedures contextualized to the Senegalese environment by ensuring confidentiality, security and safety for access to health service to priority and key population groups for HIV Collaborate with community actors to ensure links to care, adherence, index case testing and follow-up of people lost from sight for return to antiretroviral care and treatment, and ensure that those eligible for viral load receive the viral load for better access to HIV service in health facilities supported by the EpiC project. Support the social worker and staff in the use of follow-up lists (daily and weekly) for patient management: appointment reminders, missed appointments, lost sight of patients (IIT) and patients eligible for viral load. Use and manage group resources to achieve site goals by better organizing their weekly and monthly tasks. Provide technical assistance to ensure the integration of HIV services (prevention, care and treatment, viral load) in health facilities supported by the EpiC project. Identify structural barriers to the integration of HIV service in health facilities supported by the EpiC project to make access to HIV service accessible. Help ensure that products such as PrEP tools, ARVs, HIV tests (HIVST), viral load regents are available consistently across all clinical service delivery facilities. Work with stakeholders to ensure the quality of clinical care and services. Work with the Senegalese government and local health facilities to ensure that all clinical care providers have been trained to provide services without discrimination and stigma. Contribute to the achievement of high-quality results in accordance with targets set out in the work plan and performance monitoring and evaluation plan. Contribute to the quality of the program according to FHI 360 standards, and includes quality assurance and improvement initiatives.
REQUIRED QUALIFICATIONS
Doctor of Medicine with at least 2 years of experience in technical management of public health and HIV preferred projects and/or programs At least 3-5 years of demonstrated experience in a preferred technical advisor position in an international development context Experience with U.S. government rules and regulations and experience working in a desirable international NGO environment. Proven skills in implementing HIV prevention, care and treatment programs in Senegal or other countries in the region. Understands the HIV-related needs of key population groups in Senegal and has worked to support and implement activities aimed at reducing stigma and discrimination. Sensitivity to cultural differences and understanding of political and ethical issues surrounding public health issues. Experience working with civil society organizations to plan and implement clinical HIV programs. Experience in proactive risk identification, problem solving and appropriate communication to project staff and DoS. Experience in identifying, designing and brokering public-private partnerships. Knowledge of programming and reporting. Must be able to read, write and speak fluent French, an advanced level in English would be an asset.
TRAVEL REQUIREMENTS
35%-50% domestic travel The salary range for this position is à XOF (annual base salary). In determining the amount of the offer, FHI 360 takes into account several factors, including the candidate’s relevant experience and training, internal pay equity, market salaries and budget. For internal candidates, compensation will also be determined in accordance with FHI 360’s guidelines for promotion-related increases.
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FHI 360 est une AVIS DE RECRUTEMENT FHI 360 EPIC SÉNÉGAL Titre du Poste 1 : Agent technique, clinique
Type de poste: National CDD Date de fin : 21 novembre 2026
FHI 360 est à la recherche de candidatures pour le poste de Agent Technique (Clinique) pour le projet « Atteindre les objectifs et maintenir le contrôle épidémique » (EpiC) au Sénégal. EpiC est un projet mondial de cinq ans financé par le Département d’Etat Américain (DoS). Le projet fournit une assistance technique (TA) et une prestation de services directe pour surmonter les obstacles à 95-95-95 et promouvoir une gestion autonome des programmes nationaux de lutte contre le VIH en améliorant le dépistage des cas de VIH, la prévention, les programmes de traitement et la suppression de la charge virale (CV) parmi les populations à haut risque d’infection à VIH. Au Sénégal, EpiC travaille dans sept régions (Dakar, Thiès, Saint Louis, Kolda, Kaolack, Sédhiou, et Ziguinchor) pour fournir des services liés au VIH auprès des populations à haut risque d’infection à VIH et renforcera les capacités des organisations locales et à base communautaire et travaillera en étroite collaboration avec les structures de santé, le gouvernement sénégalais et les principales parties prenantes pour fournir des services VIH adaptés.
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision du Directeur de Projet, le Technical Officer Clinical est un membre de l’équipe technique du projet EpiC. La responsabilité principale du Technical Officer Clinical est d’assurer la mise en œuvre réussie des éléments cliniques du plan de travail d’EpiC et l’atteinte des cibles et objectifs du projet. Le Technical Officer Clinical assurera la supervision technique et l’assistance au projet dans les aspects cliniques du programme EpiC ainsi que le soutien technique pour tous les aspects de la cascade du VIH. Elle/Il s’assurera que les efforts cliniques sont fondés sur des données probantes, axées sur la communauté et contribueront aux livrables du plan annuel de mise en œuvre d’EpiC. Ce poste est essentiel pour l’élaboration d’approches de qualité et fondées sur des données probantes pour le soutien clinique de l’amélioration de la prophylaxie préexposition, de l’efficacité des stratégies de dépistage du VIH, de référence aux soins de services, de la sensibilisation par les paires, de l’initiation systématique du traitement des personnes nouvellement introduites, de l’adhésion au traitement ARV, de la couverture et de la suppression de la charge virale. RESPONSABILITÉS DU POSTE
Fournir une expertise technique et programmatique dans les activités de prévention (PrEP), du dépistage VIH (auto-dépistage, index testing, EPOA), de soins et de traitement du VIH, y compris la sensibilisation communautaire (U=U), et la charge virale pour le conseiller communautaire au site et autre prestation de services publics et privés. Superviser la production en temps opportun de rapports techniques précis à FHI 360 et à DoS, au besoin. Assurer un travail de qualité sur les procédures opérationnelles normalisées contextualisées à l’environnement Sénégalais en assurant la confidentialité, la sécurité et la sûreté pour l’accès au service de santé aux groupes de populations prioritaires et clés pour le VIH Collaborer avec les acteurs communautaires pour assurer les liens aux soins, l’adhésion, le dépistage à partir du cas index et le suivi des personnes perdues de vue pour le retour au soins et traitement antirétroviral, et assurer que les personnes éligibles à la charge virale reçoivent la charge virale pour un meilleur accès au service VIH dans les structures sanitaires soutenues par le projet EpiC. Appuyer l’assistant social et le personnel dans l’utilisation des listes de suivi (quotidiennes et hebdomadaires) pour la prise en charge des patients : rappels de rendez-vous, rendez-vous manqués, patients perdus de vue (IIT) et patients éligibles à la charge virale. Utiliser et gérer les ressources collectives du groupe pour atteindre les objectifs du site en organisant mieux leurs tâches hebdomadaires et mensuelles. Apporter une assistance technique pour assurer une intégration de service VIH (prévention, soins et traitement, charge virale) dans les structures sanitaires soutenues par le projet EpiC. Identifier les obstacles structurels à l’intégration du service VIH au sein des structures sanitaires soutenues par le projet EpiC pour rendre accessible l’accès au service VIH. Aider à s’assurer que des produits tels que les outils les médicaments PrEP, les ARV, les tests VIH (HIVST), les régents pour la charge virale sont disponibles de façon uniforme dans tous les établissements de prestation de services cliniques. Travailler avec les parties prenantes pour assurer la qualité des soins et des services cliniques. Travailler avec le gouvernement sénégalais et les établissements de santé locaux pour s’assurer que tous les fournisseurs de soins cliniques ont été formés à la prestation de services sans discrimination et sans stigmatisation. Contribuer à l’atteinte de résultats de grande qualité conformément aux cibles établies dans le plan de travail et le plan de suivi et d’évaluation du rendement. Contribuer à la qualité du programme selon les normes FHI 360, et comprend les initiatives d’assurance et d’amélioration de la qualité.
Docteur en médecine avec au moins 2 ans d’expérience en gestion technique de projets et/ou programmes de santé publique et de VIH préféré Au moins 3-5 ans ou plus d’expérience démontrée dans un poste de conseiller technique de préférence dans un contexte de développement international Expérience des règles et réglementations du gouvernement américain et expérience de travail dans un environnement international d’ONG souhaitable. Compétences éprouvées dans la mise en œuvre de programmes de prévention, de soins et de traitement du VIH au Sénégal ou dans d’autres pays de la région. Comprend les besoins liés au VIH des principaux groupes de population au Sénégal et s’est efforcé de soutenir et de mettre en œuvre des activités visant à réduire la stigmatisation et la discrimination. Sensibilité aux différences culturelles et compréhension des enjeux politiques et éthiques entourant les enjeux de santé publique. Expérience de travail avec des organisations de la société civile pour planifier et mettre en œuvre des programmes cliniques de lutte contre le VIH. Expérience de l’identification proactive des risques, de la résolution des problèmes et de leur communication appropriée au personnel du projet et à DoS. Expérience de l’identification, de la conception et du courtage de partenariats public-privé. Connaissance de la programmation et de l’établissement de rapports. Doit être capable de lire, d’écrire et de parler couramment le français, un niveau avancé en anglais serait un atout.
EXIGENCES DE VOYAGE
35%-50% de voyages intérieurs
La fourchette salariale prévue pour ce poste est de à XOF (salaire de base annuel). Pour déterminer le montant de l’offre, FHI 360 prend en compte plusieurs facteurs, notamment l’expérience et la formation pertinentes du candidat, l’équité salariale interne, les salaires du marché et le budget. Pour les candidats internes, la rémunération sera également déterminée conformément aux directives en vigueur chez FHI 360 concernant les augmentations liées aux promotions. Titre du Poste : Agent technique, clinique Lieu du poste : Ziguinchor Type de poste: National CDD
CONTEXTE
FHI 360 est à la recherche de candidatures pour le poste de Agent Technique (Clinique) pour le projet « Atteindre les objectifs et maintenir le contrôle épidémique » (EpiC) au Sénégal. EpiC est un projet mondial de cinq ans financé par le Département d’Etat Américain (DoS). Le projet fournit une assistance technique (TA) et une prestation de services directe pour surmonter les obstacles à 95-95-95 et promouvoir une gestion autonome des programmes nationaux de lutte contre le VIH en améliorant le dépistage des cas de VIH, la prévention, les programmes de traitement et la suppression de la charge virale (CV) parmi les populations à haut risque d’infection à VIH. Au Sénégal, EpiC travaille dans sept régions (Dakar, Thiès, Saint Louis, Kolda, Kaolack, Sédhiou, et Ziguinchor) pour fournir des services liés au VIH auprès des populations à haut risque d’infection à VIH et renforcera les capacités des organisations locales et à base communautaire et travaillera en étroite collaboration avec les structures de santé, le gouvernement sénégalais et les principales parties prenantes pour fournir des services VIH adaptés.
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision du Project Director, le Technical Officer Clinical est un membre de l’équipe technique du projet EpiC. La responsabilité principale du Technical Officer Clinical est d’assurer la mise en œuvre réussie des éléments cliniques du plan de travail d’EpiC et l’atteinte des cibles et objectifs du projet. Le Technical Officer Clinical assurera la supervision technique et l’assistance au projet dans les aspects cliniques du programme EpiC ainsi que le soutien technique pour tous les aspects de la cascade du VIH. Elle/Il s’assurera que les efforts cliniques sont fondés sur des données probantes, axées sur la communauté et contribueront aux livrables du plan annuel de mise en œuvre d’EpiC. Ce poste est essentiel pour l’élaboration d’approches de qualité et fondées sur des données probantes pour le soutien clinique de l’amélioration de la prophylaxie préexposition, de l’efficacité des stratégies de dépistage du VIH, de référence aux soins de services, de la sensibilisation par les paires, de l’initiation systématique du traitement des personnes nouvellement introduites, de l’adhésion au traitement ARV, de la couverture et de la suppression de la charge virale. RESPONSABILITÉS DU POSTE Fournir une expertise technique et programmatique dans les activités de prévention (PrEP), du dépistage VIH (auto-dépistage, index testing, EPOA), de soins et de traitement du VIH, y compris la sensibilisation communautaire (U=U), et la charge virale pour le conseiller communautaire au site et autre prestation de services publics et privés. Superviser la production en temps opportun de rapports techniques précis à FHI 360 et à DoS, au besoin. Assurer un travail de qualité sur les procédures opérationnelles normalisées contextualisées à l’environnement Sénégalais en assurant la confidentialité, la sécurité et la sûreté pour l’accès au service de santé aux groupes de populations prioritaires et clés pour le VIH Collaborer avec les acteurs communautaires pour assurer les liens aux soins, l’adhésion, le dépistage à partir du cas index et le suivi des personnes perdues de vue pour le retour au soins et traitement antirétroviral, et assurer que les personnes éligibles à la charge virale reçoivent la charge virale pour un meilleur accès au service VIH dans les structures sanitaires soutenues par le projet EpiC. Appuyer l’assistant social et le personnel dans l’utilisation des listes de suivi (quotidiennes et hebdomadaires) pour la prise en charge des patients : rappels de rendez-vous, rendez-vous manqués, patients perdus de vue (IIT) et patients éligibles à la charge virale. Utiliser et gérer les ressources collectives du groupe pour atteindre les objectifs du site en organisant mieux leurs tâches hebdomadaires et mensuelles. Apporter une assistance technique pour assurer une intégration de service VIH (prévention, soins et traitement, charge virale) dans les structures sanitaires soutenues par le projet EpiC. Identifier les obstacles structurels à l’intégration du service VIH au sein des structures sanitaires soutenues par le projet EpiC pour rendre accessible l’accès au service VIH. Aider à s’assurer que des produits tels que les outils les médicaments PrEP, les ARV, les tests VIH (HIVST), les régents pour la charge virale sont disponibles de façon uniforme dans tous les établissements de prestation de services cliniques. Travailler avec les parties prenantes pour assurer la qualité des soins et des services cliniques. Travailler avec le gouvernement sénégalais et les établissements de santé locaux pour s’assurer que tous les fournisseurs de soins cliniques ont été formés à la prestation de services sans discrimination et sans stigmatisation. Contribuer à l’atteinte de résultats de grande qualité conformément aux cibles établies dans le plan de travail et le plan de suivi et d’évaluation du rendement. Contribuer à la qualité du programme selon les normes FHI 360, et comprend les initiatives d’assurance et d’amélioration de la qualité.
QUALIFICATIONS REQUISES
Docteur en médecine avec au moins 2 ans d’expérience en gestion technique de projets et/ou programmes de santé publique et de VIH préféré Au moins 3-5 ans ou plus d’expérience démontrée dans un poste de conseiller technique de préférence dans un contexte de développement international Expérience des règles et réglementations du gouvernement américain et expérience de travail dans un environnement international d’ONG souhaitable. Compétences éprouvées dans la mise en œuvre de programmes de prévention, de soins et de traitement du VIH au Sénégal ou dans d’autres pays de la région. Comprend les besoins liés au VIH des principaux groupes de population au Sénégal et s’est efforcé de soutenir et de mettre en œuvre des activités visant à réduire la stigmatisation et la discrimination. Sensibilité aux différences culturelles et compréhension des enjeux politiques et éthiques entourant les enjeux de santé publique. Expérience de travail avec des organisations de la société civile pour planifier et mettre en œuvre des programmes cliniques de lutte contre le VIH. Expérience de l’identification proactive des risques, de la résolution des problèmes et de leur communication appropriée au personnel du projet et à DoS. Expérience de l’identification, de la conception et du courtage de partenariats public-privé. Connaissance de la programmation et de l’établissement de rapports. Doit être capable de lire, d’écrire et de parler couramment le français, un niveau avancé en anglais serait un atout.
EXIGENCES DE VOYAGE
35%-50% de voyages intérieurs La fourchette salariale prévue pour ce poste est de à XOF (salaire de base annuel). Pour déterminer le montant de l’offre, FHI 360 prend en compte plusieurs facteurs, notamment l’expérience et la formation pertinentes du candidat, l’équité salariale interne, les salaires du marché et le budget. Pour les candidats internes, la rémunération sera également déterminée conformément aux directives en vigueur chez FHI 360 concernant les augmentations liées aux promotions. Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
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TECHNICAL BUYER (ACHETEUR TECHNIQUE) Intitulé du poste : Technical Buyer / Acheteur Technique Nombre de postes : 1 Type de contrat : CDD – 6 mois intérim Rémunération : 450 000 F CFA net/mois 📋 Missions principales Gérer les achats de pièces techniques, équipements et prestations. Identifier et sélectionner les fourni