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Job title: 1 Manager
As part of its activities, the Complexe Hôtelier La Bonté recruits a Manager to
manage and coordinate the activities of its catering establishment.
Candidate profile
The candidate must:
● Be a man between the ages of 28 and 35;
Education / Qualifications
● Have a training in hotel management, catering or in a
related area;
Experience
● Demonstrate significant professional experience in running a restaurant
or a catering establishment;
● Be trained as a restaurateur or have solid practical experience in the
the field of restoration;
● Have a good knowledge of how a restaurant works: kitchen, bar,
room, checkout, supply and service;
● Have experience in supervision and team management.
QUALITIES AND SKILLS SOUGHT
● Rigor, organization and discipline;
● Excellent management and coordination of activities;
● Good knowledge of hygiene rules, food safety and good practices
restoration;
● Ability to supervise staff and ensure compliance with work procedures;
Responsibilities
● Leadership, sense of responsibility and initiative;
● Ability to manage contingencies and solve problems effectively;
● Good presentation and excellent relationship;
● Sense of customer service;
● Availability, dynamism and ability to work under pressure.
REQUIRED DOCUMENTS
The application package must include:
● A cover letter
● A Curriculum Vitae (CV);
● A copy of the diplomas or certificates;
● A copy of the work certificates or certificates;
● A copy of a valid ID.
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Poste à pourvoir : 1 Manager
Dans le cadre de ses activités, le Complexe Hôtelier La Bonté recrute un Manager pour
assurer la gestion et la coordination des activités de son établissement de restauration.
Profil recherché
Le candidat devra :
● Être un homme âgé de 28 à 35 ans ;
Formation / Diplômes
● Être titulaire d’une formation en gestion hôtelière, restauration ou dans un
domaine connexe ;
Expérience
● Justifier d’une expérience professionnelle significative dans la gestion d’un restaurant
ou d’un établissement de restauration ;
● Être restaurateur de formation ou disposer d’une solide expérience pratique dans le
domaine de la restauration ;
● Avoir une bonne connaissance du fonctionnement d’un restaurant : cuisine, bar,
salle, caisse, approvisionnement et service ;
● Disposer d’une expérience en supervision et en gestion d’équipe.
QUALITÉS ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES
● Rigueur, organisation et discipline ;
● Excellent sens de la gestion et de la coordination des activités ;
● Bonne maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité alimentaire et des bonnes pratiques
de restauration ;
● Capacité à superviser le personnel et à veiller au respect des procédures de travail ;
Responsabilités
● Leadership, sens des responsabilités et esprit d’initiative ;
● Capacité à gérer les imprévus et à résoudre efficacement les problèmes ;
● Bonne présentation et excellent relationnel ;
● Sens du service client ;
● Disponibilité, dynamisme et capacité à travailler sous pression.
PIÈCES À FOURNIR
Le dossier de candidature doit comprendre :
● Une lettre de motivation ;
● Un Curriculum Vitae (CV) ;
● Une copie des diplômes ou attestations ;
● Une copie des attestations ou certificats de travail ;
● Une copie d’une pièce d’identité valide.
MODALITÉS DE CANDIDATURE
Les candidats intéressés sont invités à déposer physiquement leur dossier en présentiel.
Chaque dépôt de dossier sera immédiatement suivi d’un entretien direct avec le
recruteur.
Localisation
Complexe Hôtelier La Bonté, Tokan Aidegnon, fin 5ème von à droite en quittant le carrefour
Tokan pour Aitchédji.
Jours et horaires de réception :
● Tous les jours ouvrables ;
● De 09h00 à 13h00 ;
● De 15h00 à 18h30.
.
IMPORTANT
Aucun dossier ne sera accepté par WhatsApp ou par voie électronique.
Pour toute information complémentaire, veuillez contacter uniquement le :
Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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