Spécialiste de l'évaluation climatique pour l'Afrique de l'Est, basée à Nairobi
Spécialiste de l'évaluation climatique pour l'Afrique de l'Est, basée à Nairobi à Afrique, Sénégal — Planifier, coordonn
Chercheuse scientifique en climatologie et santé - Kaleta
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Climat / Environnement / Direction Chercheur scientifique spécialisé dans le climat et la santé Temps plein
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Centre africain de recherche sur la population et la santé
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Le Centre africain de recherche sur la population et la santé (APHRC) est une institution de premier plan allant de la recherche à la politique, générant des données factuelles, renforçant la recherche et les capacités connexes dans l'écosystème africain de recherche et de développement et engageant les politiques pour éclairer l'action en matière de santé et de développement. L’APHRC cherche à stimuler le changement en développant un leadership africain fort en matière de recherche et en promouvant une prise de décision fondée sur des données probantes (EIDM) dans toute l’Afrique subsaharienne.
L'APHRC cherche à recruter un chercheur possédant de solides connaissances et une grande expertise dans le domaine du climat et de la santé pour travailler au sein du thème Santé et Bien-être, au sein de la division Recherche, et qui dirigera principalement des travaux sur les liens entre le changement climatique et la santé.
Devoirs et responsabilités
Mener des recherches sur le climat et la santé, qui peuvent inclure la conception et la réalisation d'études visant à identifier la vulnérabilité aux impacts du climat sur la santé, à quantifier l'impact du climat sur la santé, à modéliser les impacts du climat sur la santé et à tester des solutions d'adaptation, d'atténuation et de résilience.
Diriger et contribuer à l'élaboration de propositions sur le climat et la santé.
Diriger et contribuer à la rédaction scientifique dans le domaine du climat et de la santé.
Superviser, encadrer et former les chercheurs du Centre.
Diriger l'engagement public et politique, le transfert des connaissances et la communication auprès des publics concernés.
Leadership scientifique et réalisation de la recherche
Diriger la vision scientifique, la conception et la mise en œuvre des programmes de recherche sur le climat et la santé.
Assurer la supervision technique d'équipes multidisciplinaires (sciences du climat, santé, épidémiologie, politiques publiques, communication et science des données).
Garantir des résultats de recherche de haute qualité, rigoureux et pertinents pour les politiques publiques.
Développement de programmes et stratégie
Contribuer aux processus d'élaboration des propositions pour les subventions importantes.
Renforcer le portefeuille de recherche de l'APHRC sur le climat et la santé environnementale.
Identifier les nouvelles opportunités de recherche et les partenariats dans le domaine du climat et de la santé.
Partenariats et collaboration
Établir et entretenir des partenariats stratégiques avec des institutions de recherche africaines et internationales.
Diriger et soutenir la mise en place de consortiums, la coordination et la réalisation de recherches collaboratives.
Renforcement des capacités
Encadrer et superviser les chercheurs en début et en milieu de carrière.
Contribuer au renforcement des capacités institutionnelles dans le domaine des sciences du climat et de la santé.
Soutenir le développement de systèmes de recherche durables au sein de l'APHRC.
Engagement et impact politiques
Transformer les résultats de la recherche en recommandations politiques concrètes.
Contribuer aux dialogues régionaux et mondiaux sur le climat et la santé.
Renforcer la position de l'APHRC en tant que chef de file d'opinion dans le domaine des sciences du climat et de la santé.
Mobiliser les communautés, les décideurs politiques, les organismes régionaux et les autres parties prenantes afin d'améliorer la prise en compte des données probantes.
Compétences clés, qualifications et expérience
Doctorat en santé environnementale, sciences de l'environnement, géographie, climatologie, épidémiologie, santé publique ou dans des domaines étroitement liés.
Au moins six ans d'expérience postdoctorale pertinente en recherche sur les liens entre changements climatiques et santé. Les candidats retenus pourront être nommés chercheurs (6 à 9 ans d'expérience postdoctorale), chercheurs principaux ou chercheurs seniors (plus de 10 ans d'expérience postdoctorale), selon leur expérience et leurs antécédents en matière de direction de recherche.
Solides compétences rédactionnelles et un bon historique de publications sur les liens entre changement climatique et santé.
Expérience dans la conception et la direction de programmes de recherche multinationaux, y compris l'élaboration de propositions et l'obtention de subventions de recherche, en particulier sur les liens entre le changement climatique et la santé.
Expérience de travail dans ou avec des contextes de recherche et de politique africains.
Des réseaux solides au sein des communautés de recherche mondiales sur le climat et/ou la santé.
Expérience avérée en matière de constitution et de gestion d'équipes de recherche et de partenariats.
Solides compétences quantitatives (génération, gestion, analyse et interprétation des données) dans le domaine des interconnexions entre climat et santé, y compris les évaluations de vulnérabilité, la science de l'attribution, l'analyse des séries chronologiques et la modélisation, avec une bonne connaissance des logiciels statistiques quantitatifs (par exemple STATA, SAS, R, SPSS).
Avantage souhaitable/supplémentaire
Expertise en méthodes qualitatives, y compris la connaissance des logiciels d'analyse qualitative (par exemple NVivo).
Excellentes compétences interpersonnelles et organisationnelles et capacité à travailler au sein d'une équipe multiculturelle.
Le candidat retenu pourra être nommé chercheur, chercheur principal ou chercheur senior (plus de six ans d'expérience après le doctorat), selon son expérience et ses antécédents en matière de direction de recherche. Ce poste est classé parmi les postes à recrutement international (IRP), de grade II à V dans notre grille salariale.
Comment soumettre votre dossier
Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature en anglais via Climate and Health Researcher, et à inclure :
Une lettre de candidature ;
Un exposé des intérêts et des objectifs de recherche (1 à 2 pages) ; et
CV avec les coordonnées de trois personnes de référence, précisant clairement l'expérience et les antécédents en matière de leadership dans la recherche sur le climat et la santé, y compris les publications et la collecte de fonds.
Les candidatures seront examinées au fur et à mesure de leur réception jusqu'à ce que le poste soit pourvu. Les dossiers incomplets ne seront pas pris en compte. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Avis spécial
APHRC est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et s'engage à créer un milieu de travail diversifié et inclusif. Toutes les décisions en matière d'emploi sont prises en fonction des qualifications et des besoins de l'organisation. Des aménagements raisonnables peuvent être offerts aux candidats handicapés qui en font la demande afin de faciliter leur participation au processus de recrutement.
Dans le cadre de notre dispositif de protection et de sauvegarde, les candidats retenus feront l'objet de vérifications de références approfondies, notamment concernant leur conduite passée en matière de protection et leur comportement au travail.
Détails du poste
Pays
Kenya
Matériau
Centre africain de recherche sur la population et la santé
Type
Emploi
Catégorie professionnelle
Gestion de programme/projet
Années d’expérience
5-9 ans
Thème
Changement climatique et environnement
...
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Informations importantes
Date postée: Publié Il ya 3 semaine(s)
Date d'expiration:
28/05/2026
Se ferme: 31/05/2026
Addresse : Kenya
Titre de l'emploi: Chercheur scientifique spécialisé dans le climat et la santé
Se ferme: 31/05/2026 Postuler pour un travail
Adresse de l'Établissement
17028
Carrières
20910
Membres actifs
© Kaleta, par ALG Inc. Tous droits réservés. [Click the Apply button below to see the contact details]
Pays : Sénégal
Ville : Afrique
Type de contrat : CDI
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Diplôme d'État et établissement — Mentionnez clairement votre établissement de formation et son accréditation. Pour les postes ONG, une formation complémentaire en santé communautaire ou en prise en charge des urgences est souvent décisive.
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Rédacteur en Chef Spécialiste en Économie (H/F) Dakar chez Cabinet Innov'actions à Sénégal.