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Charge marketing et communication digitale (H/F)

Confidential Company
📍 Togo 🇹🇬CDI🗓️ about 1 month ago

Job Description

Togo
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Expérience

Pour accompagner le déploiement de notre stratégie de marque, nous recherchons un(e) Stagiaire Chargé(e) de Marketing et Communication Digitale . Une perle rare créative, capable de faire rayonner notre image tout en concevant des expériences utilisateurs fluides et mémorables pour un stage rémunéré d’une durée de 6 mois débouchant sur un contrat en CDI à la fin du stage

Mise en place d’une veille stratégique

  • Analyser le positionnement des produits et services sur le Web et sur les marchĂ©s digitaux ;

  • Analyser la cohĂ©rence de la stratĂ©gie digitale ;

  • Qualifier l’impact des nouvelles tendances sur les produits et services existants ou en cours de dĂ©veloppement. Conception d’une stratĂ©gie marketing

  • Ă€ partir des analyses, dĂ©finir des axes de « crĂ©ation de valeur » ;

  • Concevoir des concepts liĂ©s aux offres digitales ou aux services interactifs ;

  • Concevoir des offres rĂ©currentes selon des approches saisonnalisĂ©es ;

  • DĂ©cliner les concepts en produits et services innovants ;

  • DĂ©finir et mettre en Ĺ“uvre la stratĂ©gie communautaire sur les principaux rĂ©seaux sociaux. Conception et lancement des nouveaux services

  • Concevoir les gammes de services et les offres ;

  • PrĂ©parer les partenariats web ;

  • DĂ©finir et gĂ©rer le budget marketing ;

  • PrĂ©parer les Ă©vĂ©nements de lancement de nouveaux produits et services ;

  • Planifier et coordonner les diffĂ©rentes phases de mise en Ĺ“uvre des produits et/ou services.

  • DiplĂ´mĂ© Bac+3/5, vous possĂ©dez impĂ©rativement de rĂ©elles compĂ©tences techniques

Formation / DiplĂ´mes

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Expérience

Pour accompagner le déploiement de notre stratégie de marque, nous recherchons un(e) Stagiaire Chargé(e) de Marketing et Communication Digitale . Une perle rare créative, capable de faire rayonner notre image tout en concevant des expériences utilisateurs fluides et mémorables pour un stage rémunéré d’une durée de 6 mois débouchant sur un contrat en CDI à la fin du stage Description du poste : Mise en place d’une veille stratégique

  • Analyser le positionnement des produits et services sur le Web et sur les marchĂ©s digitaux ;
  • Analyser la cohĂ©rence de la stratĂ©gie digitale ;
  • Qualifier l’impact des nouvelles tendances sur les produits et services existants ou en cours de dĂ©veloppement. Conception d’une stratĂ©gie marketing
  • Ă€ partir des analyses, dĂ©finir des axes de « crĂ©ation de valeur » ;
  • Concevoir des concepts liĂ©s aux offres digitales ou aux services interactifs ;
  • Concevoir des offres rĂ©currentes selon des approches saisonnalisĂ©es ;
  • DĂ©cliner les concepts en produits et services innovants ;
  • DĂ©finir et mettre en Ĺ“uvre la stratĂ©gie communautaire sur les principaux rĂ©seaux sociaux. Conception et lancement des nouveaux services
  • Concevoir les gammes de services et les offres ;
  • PrĂ©parer les partenariats web ;
  • DĂ©finir et gĂ©rer le budget marketing ;
  • PrĂ©parer les Ă©vĂ©nements de lancement de nouveaux produits et services ;
  • Planifier et coordonner les diffĂ©rentes phases de mise en Ĺ“uvre des produits et/ou services.

Profil recherché

  • DiplĂ´mĂ© Bac+3/5, vous possĂ©dez impĂ©rativement de rĂ©elles compĂ©tences techniques

Formation / DiplĂ´mes

Merci de nous envoyer votre candidature à l’adresse suivante :
Il faut préciser uniquement Ref.Marketing_Communication_Digitale dans l’objet du mail. Seules les candidatures retenues seront contactées pour ce poste à pourvoir. Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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