SC

Auditeur Interne

SCB Cameroun
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ 7 days ago

Job Description

Douala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

SCB Cameroun recrute un Auditeur Interne pour son dispositif de contrôle interne. Le poste est basé à Douala.

Le titulaire du poste identifie et met à jour les risques inhérents aux périmètres métiers qui lui sont affectés. Il décrit et suit les travaux de contrôle et d'évaluation des dispositifs de maîtrise des risques, et évalue de manière globale la conformité ainsi que la qualité des processus opérationnels métiers.

Il élabore le rapport de la mission d'audit et formule des recommandations pertinentes. Dans le cadre du reporting et du suivi des recommandations, il assure avec fiabilité le suivi de la mise en œuvre des recommandations issues des missions réalisées.

Il vérifie la conformité des pratiques aux règles de gestion et aux normes en vigueur, puis identifie, met en place et supervise les actions de réalignement sur ces règles et normes. Il réalise des analyses, prépare des documents, consolide des informations et données d'entrée et prend en charge l'élaboration des livrables. Il élabore également des états d'avancement conformément au planning et explique les écarts constatés.

Le candidat doit être titulaire d'un Bac +4/5 en Audit et Contrôle de Gestion, Banque, Finance, Comptabilité ou Informatique, et maîtriser le français et/ou l'anglais. Une expérience minimale de trois années est requise, de préférence avec une expérience confirmée en cabinet d'audit et de conseil ou sur un poste similaire au sein d'un établissement financier de taille moyenne ou de grande taille.

Le poste exige des connaissances spécifiques en normes et standards d'audit interne, audit IT, opérations bancaires, réglementation bancaire locale et procédures internes, systèmes d'information, analyse des risques et planification stratégique.

Formation et expérience

Niveau d'expérience : intermédiaire. Expérience professionnelle : entre 3 et 5 ans. Niveau d'études minimum : Master.

Les candidatures comprennent une lettre de motivation et un curriculum vitae.

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Je vois que votre profil correspond à SCB Cameroun par votre capacité à gérer les compétences demandées dans l'annonce avec rigueur. Mettez en avant un succès chiffré dans ce domaine, cela rassure. Bonne chance.

Secteur bancaire — Les banques font des vérifications d'antécédents approfondies. Assurez-vous que vos références précédentes sont joignables et briefées. La connaissance des réglementations COBAC ou BCEAO selon le pays est souvent éliminatoire en entretien final.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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