LA

Life Insurance Advisors

LANALA ASSURANCES VIE
📍 ConakryCDI🗓️ 6 days ago

Job Description

Conakry
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

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Agent Commercial Assurances Vie Company: LANALA INSURANCE LIFE

Education / Qualifications

Contract: Other | Location: Grand Conakry, Guinea | Training: Bachelor (BAC)+3) | Deadline 2026-10-25 Job description LANALA INSURANCE LIFE recruits commercial agents based in Grand Conakry to prospect, underwrite life insurance contracts and build customer loyalty.

Main duties

Prospecting and purchasing insurance contracts

  • Follow customers to meet their needs
  • Follow customers with a view to retaining them
  • Make weekly, monthly, quarterly, semi-annual and annual reports according to the LANALA model on achieving objectives

Candidate profile

Required skills

Having a university-level education and experience in sales would be an asset. Good relational level. Good presentation and communicative ease. Good skills for sales. Rigorous, organized, motivated, available and presentable. Very good knowledge of the computer tool. Female candidates are strongly encouraged. Required skills Abilities for sale Good level of relational Communicational Abilities

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Expert Application Advice

Agent Commercial Assurances Vie Entreprise : LANALA ASSURANCES VIE

Formation / DiplĂ´mes

Contrat : Autre | Lieu : Grand Conakry, Guinée | Formation : Licence (BAC+3) | Description du poste LANALA ASSURANCES VIE recrute des agents commerciaux basés à Grand Conakry pour prospecter, faire souscrire des contrats d'assurances vie et fidéliser la clientèle.

Missions principales

Prospecter et faire souscrire des contrats d'assurances

  • Suivre la clientèle en vue de satisfaire ses besoins
  • Suivre la clientèle en vue de la fidĂ©liser
  • Faire des reportings hebdomadaires, mensuels, trimestriels, semestriels et annuels suivant le modèle LANALA sur la rĂ©alisation des objectifs

Profil recherché

Compétences requises

Avoir une formation de niveau universitaire et une expérience dans la vente serait un atout. Bon niveau relationnel. Bonne présentation et aisance communicationnelle. Bonnes aptitudes pour la vente. Rigoureux, organisé, motivé, disponible et présentable. Très bonne connaissance de l'outil informatique. Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Compétences requises Aptitudes pour la vente Bon niveau relationnel Aisance communicationnelle

Autres informations

Maîtrise de l'outil informatique Rigueur et organisation Disponibilité Avantages Commission Comment postuler Postuler directement via JobGuinée. Déposer sa candidature avant le 25 Octobre 2026. Les candidatures féminines sont fortement encouragées. Service Client: 5050 /
Missions Prospecter et faire souscrire des contrats d'assurances

  • Suivre la clientèle en vue de satisfaire ses besoins
  • Suivre la clientèle en vue de la fidĂ©liser
  • Faire des reportings hebdomadaires, mensuels, trimestriels, semestriels et annuels suivant le modèle LANALA sur la rĂ©alisation des objectifs Profil recherchĂ© Avoir une formation de niveau universitaire et une expĂ©rience dans la vente serait un atout. Bon niveau relationnel. Bonne prĂ©sentation et aisance communicationnelle. Bonnes aptitudes pour la vente. Rigoureux, organisĂ©, motivĂ©, disponible et prĂ©sentable. Très bonne connaissance de l'outil informatique. Les candidatures fĂ©minines sont fortement encouragĂ©es. Avantages Commission Pour postuler Postuler directement via JobGuinĂ©e. DĂ©poser sa candidature avant le 25 Octobre 2026. Les candidatures fĂ©minines sont fortement encouragĂ©es. Service Client: 5050 /
    E-mail :

Pour postuler a cette offre, cliquez sur le bouton "Postuler" afin d'acceder aux coordonnees du recruteur (email et/ou telephone).

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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