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AS

Veterinary Counsellor

Association Fraternelle des Étudiants Vétérinaire pour la Recherche Scientifique
📍 GuinéeCDI🗓️ 12 days ago

Job Description

Guinée
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

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The Fraternal Association of Veterinary Students for Scientific Research is an organization dedicated to the promotion of scientific research in veterinary medicine and the links between clinical practice and innovation. It brings together students.

  • es, young graduates
  • es and Professional
  • the Engaged
  • in improving animal health and veterinary public health. The association promotes knowledge sharing, access to academic resources and the development of collaborative projects. Joining this structure means participating in a collective, scientific and solidarity-based dynamic at the service of the veterinary profession. As a Veterinarian Counsellor, you provide scientific and technical support to projects led by the association, in particular those involving students.
  • es and young researchers
  • es. On a daily basis, you answer clinical or methodological questions, participate in the drafting and proofreading of scientific documents (protocols, articles, teaching materials) and contribute to the updating of internal standards. You can be brought

Candidate profile

  • e to facilitate or co-facilitate training sessions, webinars and thematic workshops, as well as to advise on ethics and animal welfare in research projects. You work closely with the teaching teams and project managers to guide and structure scientific work. This full-time position is entirely teleworking, with regular remote coordination via collaborative tools. Qualifications Clinical veterinary skills: degree in veterinary medicine, solid knowledge in animal health, prevention, diagnosis and basic treatments. Scientific research skills: ability to analyze literature, develop protocols, interpret data and contribute to writing articles or reports. Teaching and consulting skills: ability to popularize scientific notions, to accompany students

Experience

  • es, and to provide clear and reasoned recommendations. Organizational skills: autonomy, rigor, efficient time management, ability to track multiple projects simultaneously in a fully remote environment. Digital skills: mastery of online collaborative tools, office software and, ideally, bibliographic reference management tools. Prior experience in academia, veterinary research or student association is an asset, as well as a strong interest in knowledge transfer and teamwork. Sector: Administration & Operations

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Description de l’entreprise L’Association Fraternelle des Étudiants Vétérinaires pour la Recherche Scientifique est une organisation dédiée à la promotion de la recherche scientifique en médecine vétérinaire et aux liens entre pratique clinique et innovation. Elle rassemble des étudiant.

  • es, des jeunes diplômé
  • es et des professionnel
  • les engagé
  • es dans l’amélioration de la santé animale et de la santé publique vétérinaire. L’association favorise le partage de connaissances, l’accès à des ressources académiques et le développement de projets collaboratifs. Rejoindre cette structure, c’est participer à une dynamique collective, scientifique et solidaire, au service de la profession vétérinaire. Description du poste En tant que Vétérinaire conseiller, vous apportez un soutien scientifique et technique aux projets menés par l’association, en particulier ceux impliquant des étudiant
  • es et des jeunes chercheur
  • es. Au quotidien, vous répondez aux questions d’ordre clinique ou méthodologique, participez à la rédaction et à la relecture de documents scientifiques (protocoles, articles, supports pédagogiques) et contribuez à la mise à jour des référentiels internes. Vous pouvez être amené

Profil recherché

  • e à animer ou coanimer des sessions de formation, des webinaires et des ateliers thématiques, ainsi qu’à conseiller sur l’éthique et le bien-être animal dans les projets de recherche. Vous collaborez étroitement avec les équipes pédagogiques et les responsables de projets pour orienter et structurer les travaux scientifiques. Ce poste à temps plein est entièrement en télétravail, avec une coordination régulière à distance via des outils collaboratifs. Qualifications Compétences vétérinaires cliniques : diplôme en médecine vétérinaire, connaissances solides en santé animale, prévention, diagnostic et traitements de base. Compétences en recherche scientifique : capacité à analyser la littérature, élaborer des protocoles, interpréter des données et contribuer à la rédaction d’articles ou de rapports. Compétences pédagogiques et de conseil : aptitude à vulgariser des notions scientifiques, à accompagner des étudiant

Expérience

  • es, et à fournir des recommandations claires et argumentées. Compétences organisationnelles : autonomie, rigueur, gestion efficace du temps, capacité à suivre plusieurs projets simultanément en environnement entièrement distant. Compétences numériques : maîtrise des outils collaboratifs en ligne, des logiciels de bureautique et, idéalement, d’outils de gestion de références bibliographiques. Une expérience préalable en milieu universitaire, en recherche vétérinaire ou en association étudiante est un atout, tout comme un intérêt marqué pour la transmission des connaissances et le travail d’équipe. Secteur : Administration & Operations
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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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