Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
As part of the remote management of condominiums and apartments, we are looking for a Teleconsultant specialized in incoming calls to ensure the reception and processing of calls from residents and co-owners.
Your role will include:
Respond to incoming calls from residents and co-owners;
Listen and clearly identify the customer’s request or claim;
Dealing with complaints related to problems encountered in apartments or common areas;
Reassure and accompany the interlocutors in the management of their request;
Education / Qualifications
Collect the information necessary to solve the problem;
Record and forward requests to the services or interlocutors concerned;
Track incidents and complaints when necessary
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Je vois que SAHAZA GROUP recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
📋 Missions principales À propos du poste Dans le cadre de notre activité de gestion à distance des copropriétés, nous recherchons un(e)Téléconseiller(ère) Syndicchargé(e) de prendre en charge les appels entrants des résidents et copropriétaires. Il s’agit d’un poste nécessitantcalme, patience et maîtrise de soi, notam
📋 Missions principales À propos du poste Dans le cadre de notre activité de gestion à distance des copropriétés, nous recherchons un(e)Téléconseiller(ère) Syndicchargé(e) de prendre en charge les appels entrants des résidents et copropriétaires. Il s’agit d’un poste nécessitantcalme, patience et maîtrise de soi, notam
Le ou la Téléconseiller. e Syndic assure au quotidien la gestion des appels entrants et sortants liés aux copropriétés, en répondant aux demandes des résident 🧠 Profil recherché es, propriétaires et partenaires (informations, suivi de dossiers, signalement d’incidents, demandes d’intervention). La personne en poste en
Le ou la Téléconseiller. e Syndic assure au quotidien la gestion des appels entrants et sortants liés aux copropriétés, en répondant aux demandes des résident 🧠 Profil recherché es, propriétaires et partenaires (informations, suivi de dossiers, signalement d’incidents, demandes d’intervention). La personne en poste en