Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Ecobank Rwanda recrute un Financial Compliance Officer pour son département Compliance, basé à Ruhango, au Rwanda. Ce poste à temps plein s'inscrit dans le secteur de la banque et de la finance.
Présentation de l'entreprise
Ecobank Rwanda est une banque panafricaine de premier plan, présente sur l'ensemble du continent, qui propose une gamme complète de services de banque de détail, d'entreprise et d'investissement. Implantée au Rwanda depuis 2008, Ecobank n'a cessé de promouvoir l'inclusion financière, en soutenant les économies urbaines et rurales grâce à des solutions numériques innovantes et à des initiatives tournées vers les communautés. En tant que filiale du groupe Ecobank, l'entité rwandaise respecte les normes les plus élevées en matière de gouvernance d'entreprise, de gestion des risques et de développement durable. Cet engagement en faveur de l'excellence fait de la banque un choix de premier plan pour les professionnels à la recherche d'opportunités de carrière enrichissantes au Rwanda. Cette offre s'ajoute à la liste croissante des emplois au Rwanda et propose un environnement dynamique à ceux qui sont passionnés par la conformité et l'intégrité financière.
Aperçu du poste
Le Financial Compliance Officer jouera un rôle central dans la protection des opérations d'Ecobank Rwanda contre les infractions réglementaires, les risques de blanchiment d'argent et les atteintes à la réputation. Rattaché au Head of Compliance, le titulaire du poste développera, mettra en œuvre et surveillera des cadres de conformité alignés sur la Banque centrale du Rwanda, les normes internationales en matière de lutte contre le blanchiment d'argent et les politiques internes. Ce rôle est essentiel pour préserver la réputation de la banque, garantir un emploi fluide au Rwanda et soutenir la mission plus large de renforcement de la confiance dans le secteur financier. Le poste offre une exposition à des équipes transversales, constituant une plateforme de croissance professionnelle et de contribution aux objectifs stratégiques de la banque.
Responsabilités principales
Concevoir, mettre en œuvre et maintenir des politiques et procédures de conformité complètes, en phase avec les réglementations locales et internationales. Mener régulièrement des évaluations des risques, des contrôles AML et une surveillance des transactions afin de détecter les activités suspectes. Préparer et soumettre les rapports réglementaires à la Banque centrale du Rwanda et aux autres organes de supervision dans les délais impartis. Collaborer avec les services juridiques, d'audit et les unités opérationnelles pour combler les lacunes en matière de conformité et remédier aux constats. Animer des sessions de formation interne sur la conformité et promouvoir une culture de conduite éthique dans tous les départements. Se tenir informé de l'évolution du paysage réglementaire, notamment des recommandations du GAFI, et conseiller la direction générale sur les ajustements de politique nécessaires. Tenir une documentation détaillée des activités de conformité, des enquêtes et des actions correctives. Soutenir le développement des mécanismes de lutte contre la corruption et d'alerte professionnelle de la banque.
Connaissance approfondie de la réglementation bancaire rwandaise, des cadres AML/CFT et des normes internationales de conformité. Solides capacités analytiques et d'investigation, avec un souci du détail. Excellentes compétences de communication écrite et orale pour rédiger des rapports et présenter des conclusions. Maîtrise des outils logiciels de conformité et de la suite Microsoft Office. Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs priorités dans des délais serrés. Normes éthiques élevées et engagement à la confidentialité.
Formation
Un bachelor en finance, comptabilité, droit ou une discipline connexe est requis. Les certifications professionnelles telles que Certified Anti-Money Laundering Specialist (CAMS), Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP) ou CPA sont hautement souhaitables et témoignent d'un engagement dans le domaine.
Expérience
Les candidats doivent posséder au moins cinq ans d'expérience pratique en conformité financière, surveillance AML ou reporting réglementaire au sein d'un environnement bancaire ou de services financiers. Une exposition préalable au cadre réglementaire rwandais et une expérience de travail avec la Banque centrale du Rwanda constitueront un atout majeur.
Salaire
Le poste offre une fourchette de salaire compétitive de 800 000 à 1 200 000 SSP par mois, en fonction de l'expérience et des qualifications. Des primes de performance et des bonus annuels font également partie du package de rémunération.
Avantages
Assurance santé complète couvrant les soins médicaux, dentaires et ophtalmologiques. Régime d'épargne retraite avec contributions de l'employeur. Congés annuels payés, congés maladie et jours fériés. Programme d'aide aux employés et initiatives de bien-être. Possibilités d'avancement de carrière au sein du groupe Ecobank.
Formation continue
Développement professionnel continu par le biais d'ateliers internes et de cours de certification externes. Accès à la plateforme d'apprentissage mondiale d'Ecobank pour renforcer les compétences. Programmes de mentorat associant les nouvelles recrues à des responsables expérimentés en conformité.
Environnement de travail
Ecobank Rwanda offre un lieu de travail collaboratif, inclusif et axé sur la technologie, situé dans des bureaux modernes à Ruhango. Les employés bénéficient d'aménagements de travail flexibles, d'une culture d'équipe solidaire et d'installations de pointe qui favorisent la productivité et l'innovation. L'engagement de la banque en faveur de la diversité garantit que tout le personnel se sent valorisé et responsabilisé.
Processus de candidature
Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature via le portail carrières officiel d'Ecobank. Veuillez télécharger votre CV à jour et une lettre de motivation exposant votre adéquation au poste.
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Expert Application Advice
Always tailor your CV to mirror the exact language used in the job posting. For example, if Ecobank Rwanda lists "les compétences demandées dans l'annonce" as critical, ensure this phrase appears prominently in your experience summary. This shows you've carefully read their needs and are a direct match.
Commercial banking — Banks conduct thorough background checks. Ensure your references are reachable and briefed. Knowledge of local banking regulations (COBAC/BCEAO) is often a final-round eliminator.
Software and standards — Specify your actual accounting tools and standards knowledge. Finance technical tests often cover reconciliation cases or variance analysis — practice these with real examples.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.