T4
Animateurs (rices) de terrain
CDD3 months ago
Job Description
Gozbeida
CDD
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois .
Expérience
Domaine d’expérience: Sociologie . Niveau d’étude: Enseignement général secondaire du 2ème cycle . Spécialité d’étude: Sociologie de Développement .
Tâches et missions: – Sensibilisation et mobilisation communautaire-Renforcement des mécanismes communautaires de protection- inclusion et participation communautaire-Collecte d’informations et rapportage .
Formation / Diplômes
Lieu de dépôt du dossier : -Lettre de m APSELPA; motivation adressée au Directeur pays de I’ONG; un Curriculum Vitae détaillé à jour avec au moins trois (03) références : fonction, numéro de téléphone et adresse email . Copies des diplômes ; Copies des attestions de travail ;Copie de carte nationale d’identité ou passeport valide ; Carte de demandeur d’emploi ONAPE.-Bureau APSELPA N’Djamena, Rue de 40 mètres, en face du boulangerie Hanana sur l’axe marché à Mil ; Bureau de Karal, situé non loin de la grande mosquée.-Ou en ligne à I ‘adresse email : [email protected] . Compétences: -Avoir au minimum le niveau baccalauréat ou plus; -Une formation en mobilisation communautaire, protection, action humanitaire ou domaine similaire constitue un atout-Avoir au moins 2 années d’expérience professionnelle dans l’animation communautaire ou la mise en œuvre de projets humanitaires/de développement ;-Une expérience dans la collecte de données et le suivi des activités communautaires serait un atout. . Langues exigées: français et arabe locale . Dialectes : « [« Arabe Local »] » . Condition physique: Sans handicap .
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.