Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Une entreprise recherche un(e) stagiaire pour occuper le poste de Chargé(e) de Communication. Cette offre s'inscrit dans le cadre d'un stage pratique ou d'un stage de qualification, avec pour objectif de contribuer activement à la stratégie digitale et au rayonnement de l'image de marque de la structure.
Formation / Diplômes
Intitulé : Chargé(e) de Communication stagiaire (H/F) Type d'offre : Stage pratique / Stage de qualification Niveau d'études requis : BAC+2 en Communication des Entreprises, Marketing Digital ou domaine équivalent
Localisation
Lieu de travail : Abidjan, commune de Cocody Condition impérative : résider dans la commune de Cocody
Élaboration de la stratégie de communication : contribuer à la conception et au déploiement de la politique de communication interne et externe de l'entreprise, en ciblant de manière pertinente les trois axes de diffusion que sont les clients, la presse et le grand public. Branding et image de marque : étudier le marché et la concurrence, puis mettre en place des actions marketing et promotionnelles destinées à valoriser et à renforcer la perception de la société auprès des consommateurs. Digital et gestion des réseaux sociaux : assurer l'alimentation régulière du site internet de l'entreprise, concevoir et adapter les contenus éditoriaux pour les réseaux sociaux afin de rassembler, animer et fidéliser une communauté active (clients, blogueurs, etc.). E-réputation : mettre en avant les services de l'entreprise sur le web de façon valorisante et veiller à la protection de son image en ligne.
Formation : diplôme de niveau Bac+2 minimum en Communication, Journalisme, Publicité ou Commerce.
Expérience
Expérience : avoir mené à bien une première expérience pratique ou académique dans le domaine de la communication ou du web. Critère obligatoire : résider impérativement dans la commune de Cocody.
Aptitudes et qualités requises Excellente expression orale, sens aigu de la diplomatie et présentation soignée. Grande polyvalence opérationnelle, rigueur administrative, esprit d'analyse et capacité à formuler des propositions. Maîtrise parfaite des outils bureautiques classiques (Pack Office) ainsi que des outils de communication digitale. Autonomie, forte capacité d'adaptation, prise d'initiative et dynamisme.
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Ready to apply?
You are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 14 Marketing position(s) posted this week in Côte d'Ivoire.
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Fort de mon expérience en communication senior, je propose à Community Management une approche stratégique pour répondre à les compétences demandées dans l'annonce. Je valorise votre mission avec des actions concrètes, adaptées au contexte africain, pour renforcer votre impact. Discutons-en.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Portfolio campagnes — Préparez 2-3 exemples de campagnes avec objectifs, canaux utilisés, résultats (reach, taux d'engagement, conversions). Attention : les recruteurs communication vérifient systématiquement vos propres profils sociaux.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV →Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.