Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Le Cabinet EMMAC Corporation, spécialisé dans le Recrutement, la GHR, intérim recrute pour le compte d’un cabinet notarial de renom. Cette structure dynamique, reconnue pour sa rigueur, son éthique et son accompagnement sur-mesure d'une clientèle institutionnelle et privée, cherche aujourd’hui à optimiser sa performance organisationnelle. Dans le cadre de cette structuration, le cabinet notarial recrute son Directeur Exécutif / Secrétaire Général (H/F) Missions Rattaché(e) directement au Notaire Titulaire, vous assurez la direction opérationnelle, administrative et financière de l'office. Véritable pivot de la structure, votre rôle consiste à piloter l'organisation générale pour optimiser l'efficacité de la production juridique et fluidifier le quotidien de l'étude (le pilotage global du Cabinet): Assurer la direction administrative, financière et organisationnelle de l’Office; Assurer le suivi budgétaire de l’office, analyser les ratios de rentabilité et concevoir les tableaux de bord d'activité. Superviser la chaîne de facturation, la taxation des actes et optimiser les recouvrements de frais. Gérer les relations avec les partenaires externes (banques, fournisseurs, instances notariales) Superviser la comptabilité notariale, la facturation et le respect strict des procédures en vigueur; Manager,...
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Expert Application Advice
Votre parcours de leadership en Afrique correspond parfaitement aux besoins de EMMAC CORPORATION. Insistez sur votre capacité à naviguer des environnements complexes, en mentionnant comment vous avez déjà satisfait les compétences demandées dans l'annonce avec des résultats tangibles. Montrez que vous comprenez les réalités locales.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Vision 100 jours — Les recruteurs pour des postes de direction attendent que vous arriviez avec une vision des 100 premiers jours : diagnostic, priorités, quick wins. Préparez-la avant l'entretien et montrez que vous connaissez les défis spécifiques de cette organisation.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.