Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Nous recherchons des étudiants pour représenter un projet destiné aux jeunes, directement sur leur campus.
Ta mission
Faire connaître le projet autour de toi : ton amphi, tes groupes, ton réseau. Aller vers les gens, expliquer, convaincre. Tout se passe sur ton campus.
Ce qu’on demande
Être étudiant actif dans ton école ou ton université (inscription en cours cette année)
Être à l’aise pour parler aux gens et aller vers eux
Être régulier et sérieux dans le suivi
Avoir envie de t’impliquer dans un projet utile aux jeunes
Ce que tu y gagnes
Une rémunération liée à tes résultats, détaillée lors de l’entretien
Un contrat en bonne et due forme
Expérience
Une première expérience terrain concrète à mettre sur ton CV
Une communauté d’ambassadeurs présente dans plusieurs établissements
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Je vois que l'entreprise recrutante recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
Appel à candidatures — Ambassadeurs Universitaires. Une structure engagée dans les services éducatifs et technologiques recherche des Ambassadeurs(rices) au sein des grandes écoles et universités suivantes : ESP, ISM, CESAG, IFAGE, UCAO, BEM, SUPDECO. 📋 Missions principales Promouvoir la structure auprès des étudiants
Nous recherchons notre ambassadeur au Sénégal pour participer au développement de notre plateforme dédiée au tourisme africain. 💼 Expérience Une opportunité de rejoindre une aventure panafricaine ambitieuse et de contribuer à mettre en lumière les expériences, activités et acteurs touristiques sénégalais auprès de voy
Souhaitez vous prendre part à une mission à fort impact en contribuant à guider les leaders de demain . 🎯 Responsabilités Enko Senégal, école internationale africaine, dynamique et innovante, recherche un(e) Conseiller en Admission Universitaire (UGC) ayant une maîtrise parfaite du français et de l’anglais, une compét