AL

Téléprospecteur/Téléprospectrice BtoB (H/F)

Alora Groupe
📍 AntananarivoCDI🗓️ 18 days ago

Job Description

Antananarivo
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Alora Groupe recrute un(e) téléprospecteur(rice) pour accompagner l'un de ses clients : une agence de prospection commerciale B2B basée en France, spécialisée dans la génération de rendez-vous pour des PME et des sociétés de services (conseil, IT, sécurité, industrie). Le poste est centré sur l'appel sortant uniquement, aucun appel entrant, aucun SAV. Vous portez la voix de plusieurs clients du client, chacun avec sa cible, son offre et son script. Fichier prospect scoré, numéros directs, brief client et outil de phoning sont fournis avant le premier appel : votre temps est consacré à la conversation, pas à la préparation.

Appels sortants et prise de rendez-vous Passer un volume soutenu d'appels à froid chaque jour sur des bases B2B qualifiées (dirigeants, DG, responsables commerciaux, achats), via un parallel dialer Accrocher en quelques secondes, qualifier et décrocher des rendez-vous pour les clients du CDO Relancer les prospects tièdes issus des campagnes email et LinkedIn Qualification et suivi Qualifier chaque interlocuteur selon la grille du client, avec rigueur Renseigner le CRM après chaque appel : statut, verbatim, prochaine action Envoyer un récap écrit en fin de journée : appels passés,

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Expert Application Advice

Bonjour Alora Groupe, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser HubSpot dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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