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Assistant(e) Comptable – Yaoundé

TANTY SINCE 2000 / NTFOODS
📍 Yaoundé 🇨🇲CDD🗓️ 12 days ago

Job Description

Yaoundé
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

TANTY SINCE 2000, également connue sous le nom de NTFOODS, acteur reconnu dans le secteur de l’industrie de la restauration et de la production alimentaire, recherche un(e) Assistant(e) Comptable rigoureux(se) et organisé(e) pour rejoindre son équipe à Yaoundé. Ce poste en Contrat à Durée Déterminée (CDD) de deux ans offre l’opportunité de prendre en charge la gestion administrative, comptable et financière de l’entreprise.

Intitulé du poste : Assistant(e) Comptable Entreprise : TANTY SINCE 2000 / NTFOODS Secteur d’activité : Industrie de la restauration et production alimentaire

Localisation

Lieu de travail : Yaoundé (Messamendongo, montée cité de la paix) Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) de 2 ans

Formation / Diplômes

Le ou la titulaire du poste aura pour mission centrale d’assurer la gestion administrative, comptable et financière quotidienne de l’entreprise, en garantissant la fiabilité des informations financières et le respect des procédures en vigueur.

Profil et Compétences Recherchés Formation : Être titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 en Comptabilité et Gestion (CG) ou dans un domaine équivalent.

Expérience

Expérience : Une expérience professionnelle d’au moins 1 à 2 ans à un poste similaire sera considérée comme un atout majeur.

Autres informations

Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel, Word) et les logiciels de comptabilité. Qualités personnelles : Sens de l’organisation, rigueur professionnelle, dynamisme et discrétion absolue dans le traitement des données financières. Constitution du

Les candidats et candidates intéressé(e)s doivent constituer un dossier complet comprenant les pièces suivantes : Une demande manuscrite adressée à Monsieur le Directeur Général de NTFOODS. Un Curriculum Vitae (CV) détaillé et à jour. Une photocopie de la Carte Nationale d’Identité (CNI) en cours de validité. Des photocopies des diplômes et des attestations de travail précédentes. Un plan de localisation précis du domicile du candidat. Modalités de Dépôt et

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Expert Application Advice

Cher candidat, pour postuler chez TANTY SINCE 2000 / NTFOODS, mettez en avant votre maîtrise de Excel via une expérience concrète. Un exemple court et chiffré vaut mieux qu’une liste de compétences. Adaptez votre CV à chaque secteur financier ciblé.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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