Job Description
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Offre d’emploi : Comptable Fiscalité et Trésorerie (Tax & Cash Accountant) chez Barry Callebaut (Chococam) à Douala
Formation / Diplômes
Barry Callebaut (Chococam), leader mondial dans la transformation du cacao et la fabrication de chocolat, recherche un(e) Comptable Fiscalité et Trésorerie rigoureux(se) et expérimenté(e). Rattaché(e) à l’Accounting and Reporting Manager, vous intégrerez une équipe comptable dynamique pour garantir la conformité fiscale et la fluidité des opérations de trésorerie, dans le strict respect des normes SYSCOHADA et des politiques du Groupe.
Missions et responsabilités principales Vos activités s’articuleront autour de trois axes majeurs :
- Gestion de la trésorerie et relations bancaires Administrer les comptes bancaires de l’entreprise en garantissant la conformité avec les procédures du Groupe. Établir et entretenir des relations de travail solides avec les partenaires bancaires pour assurer la fluidité des opérations. Veiller à la mise à jour régulière des procurations et de la liste des signataires autorisés. Effectuer les rapprochements bancaires mensuels et assurer l’apurement de tous les comptes de régularisation et d’attente. Élaborer les prévisions de trésorerie (cash flow) et en assurer le suivi rigoureux. Tenir à jour le suivi des paiements des fournisseurs étrangers (biens et services).
- Comptabilité et reporting fiscal Comptabiliser l’ensemble des opérations de trésorerie et fiscales conformément aux normes comptables locales (SYSCOHADA). Assurer le rapprochement rigoureux des comptes fiscaux et garantir une documentation adéquate des opérations relatives aux crédits de TVA. Veiller à la production et au dépôt des déclarations fiscales mensuelles dans les délais légaux impartis. S’assurer que les comptes clients et les comptes de régularisation sont correctement comptabilisés, analysés et rapprochés. Participer activement à l’établissement des états financiers statutaires selon les normes SYSCOHADA.
- Conformité, audit et amélioration continue Superviser le processus de reporting des comptes fournisseurs et des opérations inter-entreprises réalisé par le GBS (Global Business Services), en veillant au respect des procédures internes. Assister l’Accounting & Reporting Manager lors des contrôles fiscaux et assurer le suivi des recommandations, plans d’action et points d’amélioration issus des audits. Proposer et mener des initiatives d’amélioration continue des processus bancaires et fiscaux.
Profil et compétences recherchés Formation : Titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 en Comptabilité, Finance ou domaine équivalent. Un Master constitue un atout significatif.
Expérience
Expérience : 4 à 6 ans d’expérience professionnelle minimum en Finance ou en Comptabilité. Une expérience en entreprise multinationale, idéalement dans le secteur B2B ou agroalimentaire, est fortement appréciée.
Autres informations
Compétences techniques : Solides compétences en comptabilité fiscale, excellente connaissance du système fiscal camerounais et des normes SYSCOHADA. Maîtrise des outils informatiques et financiers, notamment SAP/ERP, Excel et PowerPoint. Langues : Maîtrise parfaite du français à l’écrit et à l’oral. La connaissance de l’anglais est un avantage décisif. Qualités personnelles : Professionnalisme, positivité et adaptabilité dans un environnement en mutation. Excellent esprit d’équipe, forte orientation client et résultats, avec une grande capacité à collaborer avec diverses parties prenantes. Atout supplémentaire : Une expérience préalable dans des projets de transition ou de transformation de processus sera considérée comme un avantage. Modalités de candidature Les candidats intéressés et correspondant au profil sont invités à soumettre leur candidature exclusivement en ligne via le portail de recrutement officiel de Barry Callebaut. Lien de candidature : ontinu jusqu’à pourvoir le poste). Seules les candidatures soumises via le lien officiel et complétant l’ensemble des étapes du processus en ligne seront prises en compte. Les profils présélectionnés seront contactés rapidement.
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Expert Application Advice
Je vous recommande d’insister sur votre expérience à gérer SAP dans un contexte africain. Pour l'entreprise recrutante, montrez comment votre connaissance des réalités locales a amélioré des processus financiers. Restez authentique et chiffré.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.