GL

Magasinier(ère) (H/F) en CDD/CDI chez GLOBULUS (Douala / Yaoundé)

GLOBULUS
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ about 1 month ago

Job Description

Douala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

GLOBULUS recrute un(e) Magasinier(ère) (H/F) expérimenté(e) pour renforcer ses équipes logistiques. Le poste est proposé en Contrat à Durée Déterminée (CDD) ou Contrat à Durée Indéterminée (CDI) et est basé à Douala ou à Yaoundé. Vous jouerez un rôle central dans la gestion des flux de marchandises et l’optimisation de l’organisation de l’entrepôt.

Missions et responsabilités

Sous la responsabilité du responsable logistique, vos activités quotidiennes s’articuleront autour des axes suivants :

Réception et contrôle : assurer la réception, le contrôle qualitatif et quantitatif, ainsi que le rangement optimal des marchandises dans le magasin.

Gestion des flux : superviser et enregistrer l’ensemble des opérations d’entrée et de sortie de stock, et mettre à jour les mouvements en temps réel.

Préparation des commandes : préparer et mettre à disposition les commandes clients en veillant au respect des délais et des spécificités de chaque demande.

Contrôle et traçabilité : vérifier systématiquement la conformité des quantités et des références des produits, et tenir à jour les fiches et états de stock.

Inventaires et gestion des anomalies : réaliser les inventaires physiques périodiques, et gérer de manière proactive les écarts, pertes, avaries ou autres anomalies de stock.

Coordination transversale : collaborer étroitement avec les équipes commerciales, logistiques et de livraison pour garantir la fluidité des opérations.

Profil et compétences recherchés

Formation : titulaire d’un diplôme de niveau BAC ou équivalent en Logistique, Gestion des stocks, ou dans un domaine similaire.

Expérience : minimum deux (02) ans d’expérience professionnelle avérée dans un poste de magasinier ou de gestionnaire de stock.

Compétences techniques : maîtrise parfaite des opérations d’entrée, de sortie et d’inventaire de stock. Bonne connaissance des règles de rangement, de conservation et de manutention des produits.

Critère d’âge : le poste est ouvert aux candidats âgés de 35 ans et plus.

Qualités personnelles : rigueur, organisation, sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique.

Modalités de candidature

Les candidats intéressés et correspondant au profil sont invités à envoyer leur

par voie électronique en respectant scrupuleusement les consignes ci-dessous :

Documents à fournir : un Curriculum Vitae (CV) détaillé et une lettre de motivation.

Adresse d’envoi : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]

Objet du mail impératif : Candidatures Magasinier

Date et heure limites de dépôt : 31 août 2026 à 17h00

Seules les candidatures complètes, reçues dans les délais impartis et correspondant aux exigences du poste, seront examinées. Nous remercions les candidats de leur intérêt pour GLOBULUS.

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Expert Application Advice

Fort de mon expérience en logistique, j'ai optimisé des flux et réduit des coûts opérationnels. Je souhaite mettre cette rigueur au service de GLOBULUS, notamment sur l'les compétences demandées dans l'annonce que je maîtrise par des projets similaires. Motivé par l'impact concret, je suis disponible pour échanger sur ma contribution.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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