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Éducateur(trice) Scolaire - Yopougon

Institut Supérieur Adam Marshall (Isam)
📍 Côte d'Ivoire 🇨🇮CDI🗓️ 18 days ago

Job Description

Côte d'Ivoire
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Détails de l'annonce Poste proposé : Éducateur(trice) Scolaire - Yopougon L'Institut Supérieur Adam Marshall (ISAM) lance un appel à candidature pour le recrutement d'un(e) Éducateur(trice) scolaire afin de renforcer son équipe éducative.

pour le poste : Éducateur(trice) Scolaire - Yopougon

Formation / Diplômes

Titulaire d'un BAC+2 ou tout autre diplôme équivalent ;

Expérience

Au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire ; Bonne connaissance de la gestion de la vie scolaire ; Sens de l'organisation, de la rigueur et de la discrétion ; Bon relationnel, présentation soignée et esprit d'équipe ; Capacité à gérer les conflits et à travailler sous pression ; Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) ; Résider de préférence à Yopougon ou environnent.

Le

doit comporter : Une lettre de motivation adressée au DG de ISAM ; Un curriculum vitae (CV) actualisé ; Une copie du diplôme obtenu ; Une copie de la pièce d'identité ; Les attestations ou certificats de travail. La . Critères de l'annonce pour le poste : Éducateur(trice) Scolaire - Yopougon Métier Métiers des services Secteur d´activité Éducation, formation Type de contrat Région Abidjan Yopougon Niveau d'expérience Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans Niveau d'études Bac+2 - Bac+3 - Bac+4 - Bac+5 et plus Langues exigées français > bon niveau Nombre de poste(s) Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche. Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant. Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de

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Expert Application Advice

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez Institut Supérieur Adam Marshall (Isam). Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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