Job Description
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- Nous créons un climat de confiance, au sein et en dehors de l’organisation en étant ouverts, honnêtes et transparents ;
Autres informations
- Nous nous devons d’être redevables nous-même et les autres des décisions que nous prenons et de leurs impacts, tout en respectant nos engagements.
- Nous œuvrons pour un impact significatif et durable sur la vie des enfants et des jeunes et pour obtenir l’égalité pour les filles ,
- Pour cela, nous nous engageons à être courageux, audacieux, réactifs, précis et innovants.
- Notre succès s’appuie sur la collaboration efficace avec d’autres au sein et en dehors de l’organisation, incluant nos parrains et nos bailleurs ;
- Nous soutenons activement nos collègues, en les aidant à atteindre leurs objectifs
- Nous unissons nos efforts pour créer et mettre en œuvre des solutions à travers Plan International, avec les enfants, les filles, les jeunes, les communautés et nos partenaires.
Localisation
- Nous respectons toute personne. apprécions les différences et luttons contre les inégalités dans nos programmes et sur nos lieux de travail
- Nous aidons les enfants, les filles et les jeunes à gagner plus d’assurance et à changer leurs propres vies. Nous renforçons nos équipes pour qu’il donne le meilleur de lui et développe son potentiel. Niveau de
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Expert Application Advice
- Nous créons un climat de confiance, au sein et en dehors de l’organisation en étant ouverts, honnêtes et transparents ;
Autres informations
- Nous nous devons d’être redevables nous-même et les autres des décisions que nous prenons et de leurs impacts, tout en respectant nos engagements.
- Nous œuvrons pour un impact significatif et durable sur la vie des enfants et des jeunes et pour obtenir l’égalité pour les filles ,
- Pour cela, nous nous engageons à être courageux, audacieux, réactifs, précis et innovants.
- Notre succès s’appuie sur la collaboration efficace avec d’autres au sein et en dehors de l’organisation, incluant nos parrains et nos bailleurs ;
- Nous soutenons activement nos collègues, en les aidant à atteindre leurs objectifs
- Nous unissons nos efforts pour créer et mettre en œuvre des solutions à travers Plan International, avec les enfants, les filles, les jeunes, les communautés et nos partenaires.
Localisation
- Nous respectons toute personne. apprécions les différences et luttons contre les inégalités dans nos programmes et sur nos lieux de travail
- Nous aidons les enfants, les filles et les jeunes à gagner plus d’assurance et à changer leurs propres vies. Nous renforçons nos équipes pour qu’il donne le meilleur de lui et développe son potentiel. Niveau de contact: Moyen: Interaction occasionnelle avec les enfants
Expérience
Rattaché au Directeur du développement commercial, le rôle consiste à coordonner les processus de gestion et de rapportage des subventions, en travaillant en collaboration avec d’autres personnes pour produire des rapports de donateurs de haute qualité et en temps opportun tout en garantissant les capacités du personnel en matière de subventions et de rapportage. Le spécialiste de la conformité des subventions sera chargé de fournir aux équipes de programme et de support, un soutien général à la gestion des subventions et de conseiller sur la conformité des donateurs et les réglementations de Plan International CAR pour garantir que les subventions sont mises en œuvre dans les délais, selon les exigences et dans le respect du budget. Ce poste est idéal pour un joueur d’équipe motivé et enthousiast avec une solide expérience des subventions et des finances qui peut produire des livrables de qualité dans un délai limité. De façon particulière, il aura la charge de suivre le contrat de subvention de Plan RCA avec l’UNCT/ PRUCAC dans le cadre de la mise œuvre du projet PRUCAC 2. A cet effet, il veillera à la finalisation du budget du bailleur et la contribution des bureaux nationaux au projet. Il transfèrera ce budget dans le Template de Plan et veillera à l’équilibre des catégories de coûts coûts spécifiques directs, coûts directs partagés et coûts répartis. Il veillera a établir, avec les Finances et le programme, le planning budgétaire, le cashflow bimensuel, et tous les outils de suivi financiers. Il suivra, le respect des exigences du contrat en termes de livrables, de soumission des rapports, de demande des financements. Il vérifiera la conformité des pièces justificatives, enregistrera les revenus, informera les bureaux nationaux des transferts reçus. Il contribuera aux négociations avec les partenaires commerciaux (Société de transfert monétaire, sociétés de téléphonies, compagnies d’assurance, etc.) en veillant à ce que les exigences du contrat de projet soient respectés.
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.