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Acheteur de pièces détachées / Fabrication et transformation de produits métalliques

Confidential Company
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ 19 days ago

Job Description

Dakar
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Assurer l’approvisionnement optimal en pièces détachées, consommables et services externes nécessaires au bon fonctionnement des activités de production et de maintenance, dans les meilleures conditions de qualité, coût, délai et fiabilité. Le poste est stratégique, impliquant une forte contribution à la maîtrise des coûts de production et à la performance globale de l’entreprise.

Responsabilités

  • Identifier, qualifier et sélectionner les fournisseurs de pièces détachées et de services techniques.
  • Négocier les prix, les délais et les conditions contractuelles en recherchant le meilleur rapport qualité / coût / service.
  • Passer les commandes dans le respect des procédures internes et assurer leur suivi jusqu’à la livraison complète.
  • Contrôler la conformité des livraisons (qualité, quantités, délais).
  • Analyser les besoins internes en étroite collaboration avec les services techniques, maintenance et production.
  • Contribuer à la réduction des coûts d’achat sans compromettre la qualité ni la fiabilité des approvisionnements.
  • Tenir à jour les bases de données fournisseurs et assurer une veille sur les prix et les innovations techniques.
  • Transmettre régulièrement des rapports d’achats et de suivi à la hiérarchie.
  • Garantir la transparence, la rigueur administrative et la traçabilité de toutes les opérations d’achat.

Compétences techniques

  • Bonne connaissance du domaine technique et industriel (mécanique, maintenance, production…).

Autres informations

  • Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, logiciels de gestion des achats).
  • Bonne compréhension des notions de coût global et d’impact sur les coûts de production.
  • Compétences solides en négociation commerciale et en analyse comparative des offres. Qualités personnelles
  • Débrouillardise et sens pratique : capable de trouver rapidement des solutions en cas d’urgence.
  • Intelligence et esprit d’analyse : compréhension fine des besoins techniques et des enjeux économiques.
  • Honnêteté et intégrité irréprochable : gestion responsable et transparente des budgets.
  • Rigueur et sens de l’organisation : suivi précis des commandes et des fournisseurs.
  • Culture d’entreprise développée : compréhension des priorités stratégiques et du rôle des achats dans la performance globale.
  • Très bonne disponibilité et réactivité face aux urgences d’approvisionnement.
  • Bonne présentation et communication, capable de représenter l’entreprise auprès des fournisseurs.
  • Aisance relationnelle et diplomatie dans la négociation. Autres exigences
  • Savoir conduire un scooter (déplacements fréquents entre les fournisseurs, ateliers ou chantiers).
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément.

Formation / Diplômes

Expérience

  • Bac +3 en achats, logistique, gestion, ou technique industrielle ou expérience confirmée (minimum 3 ans) dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel ou technique.

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Candidatez chez l'entreprise recrutante si vous maîtrisez Excel. Mettez en avant votre expérience RH africaine, votre adaptabilité et votre capacité à gérer des processus multi-pays. Un CV clair et une lettre personnalisée feront la différence.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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