MI

carreleur/carreleuse

Milano Stone Inc.
📍 Abbotsford, BCCDI🗓️ 19 days ago

Job Description

Abbotsford, BC
CDI

Never pay for a work contract. A serious Canadian employer never asks a candidate to pay for a work contract, a visa, or a permit. If a recruiter ever asks you for money, stop all communication immediately.

Milano Stone Inc. recrute un carreleur ou une carreleuse pour rejoindre son équipe.

Formation et diplômes

Aucun certificat, diplôme ou grade n'est exigé pour ce poste.

Milieu de travail

Le travail s'effectue dans un environnement poussiéreux et bruyant.

Missions

Préparer, mesurer et délimiter les surfaces à revêtir. Mélanger, appliquer et étendre du mortier, du ciment, du mastic, de la colle ou d'autres matières adhésives à l'aide de truelles. Mettre les carreaux en place et les asseoir solidement dans le lit de matière adhésive par pression. Aligner et remettre les carreaux de niveau. Découper et ajuster les carreaux autour des obstacles ou des ouvertures à l'aide d'outils de coupe mécaniques ou manuels. Couper, polir et assujettir des carreaux de marbre ou de granite.

et capacités physiques

Le poste est physiquement exigeant et implique de manipuler des charges lourdes. Il demande un souci du détail, une bonne coordination œil-main et l'exécution de tâches répétitives. Le titulaire doit rester debout pendant de longues périodes.

Outils et équipement à posséder

Chaussures ou bottes à embout d'acier.

Qualités personnelles recherchées

Précision, excellente communication orale et esprit d'équipe.

Questions de sélection

Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi ? Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine ?

Expérience

De 1 mois à moins de 7 mois.

Options de conditions d'emploi

Tôt le matin, soir, quart de travail, horaire flexible, matin, sur appel, jour.

Autres avantages

Stationnement gratuit disponible.

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Expert Application Advice

Portfolio photos sur téléphone — Avant de vous présenter, photographiez vos meilleurs travaux récents (avant/après si possible) et organisez-les sur votre téléphone. Un artisan qui montre ses réalisations concrètes convainc immédiatement — c'est infiniment plus fort qu'un CV pour un mécanicien, plombier ou électricien.

Références clients vérifiables — Constituez une liste de clients satisfaits avec leurs numéros de téléphone. Pour les métiers de la main en Afrique, votre réputation locale est votre principal atout commercial. Proposez spontanément au recruteur de les appeler — ceux qui font cette démarche obtiennent presque toujours le poste.

Proposer une période d'essai — Proposez vous-même 2-3 jours d'essai pour prouver vos compétences concrètes sur le chantier ou l'atelier. C'est un signal de confiance très apprécié des PME et employeurs africains : ceux qui osent cette proposition sont perçus comme sûrs d'eux et honnêtes.

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Never pay for a work contract

A serious Canadian employer never asks a candidate to pay for a work contract, a visa, or a permit. If a recruiter ever asks you for money, stop all communication immediately.

  • •Never pay any amount of money to obtain a work contract, a visa, a work permit, or any document related to this offer.
  • •If an employer or an intermediary asks you for money to move your application forward, stop all communication with them immediately.

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