UN
SBC Officer (Digital), Kinshasa, Democratic Republic of Congo
CDI3 months ago
Job Description
Kinshasa
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Digital Officer, Kinshasa, Democratic Republic of Congo Organization: Jhpiego Country: Democratic Republic of Congo City: Kinshasa Office: Jhpiego in Kinshasa Overview Jhpiego est une ONG internationale affiliée à l’université Johns Hopkins de Baltimore, et dont le siège est basé aux Etats Unis d’Amérique. L’organisation met en œuvre des projets de santé publique dans plus de 40 pays à travers le monde, notamment dans le domaine de la santé maternelle et néonatale, de la santé de la reproduction, du VIH, du cancer du col de l’utérus, dans la sécurité sanitaire globale et dans le renforcement des systèmes de santé. Dans le cadre du projet RISE et sous la supervision administrative du Directeur Pays et la supervision technique du Manager Senior de Suivi & Evaluation, le Digital Officer sera responsable de la conception, du déploiement et de la gestion des solutions numériques soutenant la surveillance épidémiologique, la recherche des
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Ready to apply?
Does my CV fit this offer? Free diagnosis
Get seen by recruiters
Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.
See the Candidates pageYou are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes.
🇨🇦
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Je vois que votre profil correspond bien à ce poste mid chez Jhpiego. Pour maximiser vos chances, mentionnez en premier votre expérience avec Power BI, un point clé pour eux. Adaptez aussi votre CV aux réalités locales : mettez en avant vos projets concrets et résultats chiffrés. Bonne chance !
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV → Career advice powered by Taf4All
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.