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Secrétaire administrative exécutive

Groupe daoust forget
📍 MadagascarCDI🗓️ 16 days ago

Job Description

Madagascar
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Nous recrutons une secrétaire administrative exécutive pour tenir l'administration d'un groupe exploitant un réseau de franchises de nettoyage écologique au Québec, avec des activités réparties entre le Canada, la France et le Maroc. Le poste est exercé à distance depuis Madagascar, à temps plein.

Formation / Diplômes

Il ne s'agit pas d'un poste de saisie ni de secrétariat classique : la personne retenue reprendra entièrement l'organisation documentaire, le suivi des échéances et la préparation des dossiers aujourd'hui assumés par la direction. Elle devra comprendre un dossier, identifier ce qui manque, aller chercher l'information et revenir avec une réponse ou une recommandation. Le poste donne accès à des informations confidentielles sur les franchisés, les salariés et les finances du groupe.

Tenir le classement du groupe dans SharePoint selon une nomenclature établie, en garantissant l'accès à tout document en moins de deux minutes

Autres informations

Traiter les boîtes de messagerie partagées : lire, orienter, marquer comme traité et transférer ce qui relève d'un autre périmètre Tenir le registre des échéances du groupe (conventions, baux, assurances, renouvellements, préavis) et alerter la direction avant chaque Relancer les tiers, franchisés, bailleurs, fournisseurs et professionnels externes jusqu'à obtention de la réponse attendue Rassembler et présenter les pièces nécessaires aux décisions, préparer les dossiers destinés aux avocats et aux comptables Lire les conventions, baux commerciaux, avenants et ententes pour en extraire dates, durées, préavis, montants et conditions de renouvellement Rédiger les correspondances courantes, comptes rendus et tableaux de travail au nom du groupe Assurer le suivi des factures et paiements en lien avec la comptabilité et tenir le registre des dépenses récurrentes

Français écrit irréprochable, premier critère de sélection pour la rédaction de correspondances professionnelles

Expérience

Expérience en soutien administratif auprès d'une direction, dans une PME ou une entreprise multi-entités, appréciée Maîtrise de Microsoft 365 : Outlook, Word, Excel, Teams, SharePoint et OneDrive Aisance à lire des documents administratifs et contractuels en français et à en extraire l'essentiel Notions de comptabilité et de tenue de livres souhaitées Autonomie et jugement pour distinguer ce qui se règle seul de ce qui doit remonter à la direction Discrétion absolue face aux informations confidentielles du groupe Persévérance dans la relance des tiers et rigueur dans le suivi des dossiers Infos complémentaires Travail à distance depuis Madagascar, à temps plein Horaires à convenir : plage de disponibilité commune avec l'Europe requise, disponibilité ponctuelle en fin de journée malgache pour les échanges avec le Québec à discuter Période d'essai de trois mois, avec un point d'évaluation à un mois Rémunération et cadre contractuel à discuter Équipement de télétravail et connexion internet fiable requis Missions Tenir le classement du groupe dans SharePoint selon une nomenclature établie, en garantissant l'accès à tout document en moins de deux minutes Traiter les boîtes de messagerie partagées : lire, orienter, marquer comme traité et transférer ce qui relève d'un autre périmètre Tenir le registre des échéances du groupe (conventions, baux, assurances, renouvellements, préavis) et alerter la direction avant chaque professionnels externes jusqu'à obtention de la réponse attendue Rassembler et présenter les pièces nécessaires aux décisions, préparer les dossiers destinés aux avocats et aux comptables Lire les conventions, baux commerciaux, avenants et ententes pour en extraire dates, durées, préavis, montants et conditions de renouvellement Rédiger les correspondances courantes, comptes rendus et tableaux de travail au nom du groupe Assurer le suivi des factures et paiements en lien avec la comptabilité et tenir le registre des dépenses récurrentes

Français écrit irréprochable, premier critère de sélection pour la rédaction de correspondances professionnelles Expérience en soutien administratif auprès d'une direction, dans une PME ou une entreprise multi-entités, appréciée Maîtrise de Microsoft 365 : Outlook, Word, Excel, Teams, SharePoint et OneDrive Aisance à lire des documents administratifs et contractuels en français et à en extraire l'essentiel Notions de comptabilité et de tenue de livres souhaitées Autonomie et jugement pour distinguer ce qui se règle seul de ce qui doit remonter à la direction Discrétion absolue face aux informations confidentielles du groupe Persévérance dans la relance des tiers et rigueur dans le suivi des dossiers

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Expert Application Advice

Merci pour votre intérêt pour Groupe daoust forget. Pour un poste mid-level, valorisez votre maîtrise de Excel en citant un exemple concret de processus que vous avez optimisé. Mettez en avant votre capacité à travailler en autonomie et votre connaissance du contexte africain.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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