Deputy Chief of Party – Chef de Projet Adjoint

RTI International  est à la recherche d’un  Chef de Projet Adjoint – Technique ( Deputy Chief of Party  – DCOP)  pour l’ activité agricole phare Feed the Future de l’USAID/République Démocratique du Congo . Le/la DCOP – Technique sera chargé de superviser le personnel technique responsable de la mise en œuvre du projet. Ce poste garantira que les activités soient de haute qualité, collaboratives et qu’elles ont l’impact escompté. Il/Elle guidera la collaboration avec les parties prenantes à travers le système agricole et alimentaire pour s’assurer que les activités soient durables, efficaces et qu’elles répondent aux priorités locales. Le poste est sujet à l’attribution du projet et l’obtention de son financement.

Responsabilités

Vos principales responsabilités consisteront, entre autres, à Gérer le personnel technique et les sous-traitants dans le cadre de la mise en œuvre d’une activité vaste et complexe visant à renforcer les capacités des acteurs des chaînes de valeur ciblées. En collaboration avec le COP, il gère les relations avec l’USAID, les homologues gouvernementaux, les partenariats privés, les organisations locales et les partenaires du programme, et assure l’intérim du COP en cas d’absence de ce dernier. Superviser la mise en œuvre technique des contrats de sous-traitance et des subventions et travailler en étroite collaboration avec le directeur des finances et des opérations sur la supervision financière des contrats de sous-traitance et des subventions. Veiller à ce que toutes les activités techniques respectent les obligations contractuelles et soient mises en œuvre conformément aux réglementations de l’USAID, en étroite collaboration avec les équipes financières, opérationnelles et techniques.

Autres informations

Assurer une coordination et des synergies efficaces entre les activités au niveau politique, au niveau du marché et au niveau communautaire, tout en gérant les achats, les livraisons et d’autres actions logistiques connexes. Coordonner l’élaboration, la mise en œuvre et l’établissement de rapports sur des plans de gestion détaillés pouvant inclure des plans de mise en œuvre, le suivi des produits livrables et la planification du travail pour toutes les activités techniques. Coordonner avec le responsable du suivi, de l’évaluation et de l’apprentissage (MEL) le suivi et l’établissement de rapports sur les réalisations programmatiques et les réussites, comme l’exigent les rapports sur les produits livrables du projet.

Formation / Diplômes

Licence et 12 ans d’expérience, master et 10 ans d’expérience, doctorat et 6 ans d’expérience, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience. Huit (8) années d’expérience à responsabilité progressive et expertise dans la mise en œuvre de projets vastes et complexes qui améliorent la productivité, la résilience et l’inclusivité des systèmes agricoles et alimentaires, utilisent des approches de facilitation du marché pour renforcer les partenaires et les organisations locales, et améliorent les résultats nutritionnels pour les groupes cibles, tels que les femmes et les enfants.

Expérience

Huit (8) années d’expérience progressive en tant que cadre supérieur dans le cadre de programmes de donateurs internationaux de taille similaire, avec de solides compétences en matière de planification stratégique, de gestion, de supervision, de passation de marchés et d’établissement de budgets de taille et d’envergure similaires. Expérience avérée de la gestion d’équipes diversifiées sur le plan technique, opérationnel et géographique. Expérience confirmée et substantielle de la collaboration avec les parties prenantes du système agroalimentaire, notamment le secteur privé, les petits exploitants agricoles, les groupes communautaires et les autorités locales. Compréhension avérée du système agroalimentaire de la République Démocratique du Congo ou d’un environnement similaire. La maîtrise du français et de l’anglais est requise.

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