Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
ITCMSS S.A.R.L recrute un Interprète Bilingue pour un poste à temps plein, basé sur site à Douala V.
ITCMSS S.A.R.L est une entreprise spécialisée dans la digitalisation des organisations et l’optimisation de l’expérience client au sein de centres de services. Elle propose des prestations de centre de service client, de soutien technique, ainsi que de développement de sites web et de logiciels. ITCMSS S.A.R.L offre également des services de recrutement et de placement, ainsi que des formations en éducation technique. L’entreprise intervient enfin dans le commerce général, ce qui lui permet de couvrir un large éventail de besoins professionnels. Rejoindre ITCMSS S.A.R.L, c’est évoluer dans un environnement orienté service, technologie et accompagnement des clients.
Missions
En tant qu’interprète bilingue, vous assurez la traduction orale précise et fluide entre deux langues lors des échanges avec les clients, partenaires et équipes internes. Au quotidien, vous participez aux appels, réunions et entretiens en apportant un soutien linguistique, tout en veillant à la confidentialité des informations et au respect des codes de communication professionnelle. Vous pouvez être amené
- e à effectuer ponctuellement de la traduction écrite de documents simples (emails, comptes rendus, supports de formation). Ce poste est à temps plein et basé sur site à Douala V, avec une présence régulière requise pour accompagner les activités du centre de services et des équipes techniques.
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Maîtrise bilingue d’au moins deux langues (par exemple français–anglais), avec excellente expression orale, bonne compréhension des accents variés et capacité à adapter le registre de langue au contexte. Compétences en interprétation et communication : expérience en interprétation simultanée ou consécutive, écoute active, reformulation claire, gestion du stress en situation de dialogue rapide. Bonnes capacités rédactionnelles pour des traductions simples de documents professionnels (emails, notes, comptes rendus) et respect des consignes de style de l’entreprise. Aisance dans l’utilisation des outils numériques (suite bureautique, outils de visioconférence, messagerie professionnelle) et intérêt pour les environnements orientés service client et support technique. Organisation, ponctualité, sens du service, capacité à travailler en équipe multiculturelle ; une expérience préalable en centre d’appels, service client ou environnement international est un atout.
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Expert Application Advice
Je vois que ITCMSS S.A.R.L recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une R similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.