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8P TRANSIT SA recrute un(e) Comptable chargé(e) de la caisse et des déclarations fiscales dans le cadre du renforcement de son équipe administrative et financière.
Lieu : Douala, Cameroun Type de contrat : CDD d'un an suivi d'un CDI, selon la politique contractuelle de l'entreprise Rattachement hiérarchique : Direction Générale / Responsable Administratif et Financier / Chef Comptable Secteur : Transit – Logistique – Transport
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Le titulaire du poste sera responsable de la tenue régulière des opérations de caisse, du suivi des pièces comptables, de la préparation des éléments nécessaires aux déclarations fiscales et du respect des procédures internes de contrôle.
Principales responsabilités
1. Gestion de la caisse
Assurer la tenue quotidienne de la caisse. Enregistrer chronologiquement toutes les entrées et sorties de fonds. Vérifier la conformité des pièces justificatives. Effectuer les paiements autorisés conformément aux procédures internes. Établir les reçus et pièces de caisse. Effectuer les arrêtés et contrôles périodiques de caisse. Réaliser les rapprochements entre le solde physique et le solde comptable. Signaler immédiatement toute anomalie ou différence de caisse. Assurer le classement et l'archivage des pièces justificatives. Veiller à la sécurisation des fonds et documents financiers.
2. Comptabilité
Saisir et comptabiliser les opérations de caisse. Contrôler les factures et pièces comptables. Assurer le classement des documents comptables. Participer aux travaux de clôture mensuelle. Effectuer les rapprochements nécessaires avec les comptes bancaires et la comptabilité. Assurer le suivi des comptes fournisseurs et clients selon les instructions de la hiérarchie. Participer à la préparation des états et situations comptables.
3. Fiscalité
Préparer les éléments nécessaires aux déclarations fiscales et taxes de l'entreprise. Veiller au respect des échéances fiscales. Effectuer les contrôles de cohérence des bases déclaratives. Préparer les dossiers justificatifs nécessaires aux déclarations. Assurer le classement des déclarations et preuves de paiement. Participer au suivi des relations administratives avec les services fiscaux. Assurer une veille sur les évolutions de la réglementation fiscale applicable à l'entreprise. Alerter la hiérarchie sur les risques d'erreur, de retard ou de non-conformité.
4. Contrôle interne
Vérifier la conformité des opérations avec les procédures internes. Participer à la prévention des erreurs et irrégularités. Assurer la traçabilité des opérations financières. Préparer les documents nécessaires aux contrôles et audits. Respecter strictement les règles de confidentialité.
5. Reporting
Le comptable devra produire notamment : situation quotidienne de caisse ; état des entrées et sorties de caisse ; état des rapprochements de caisse ; situation des paiements ; état des déclarations fiscales ; échéancier fiscal ; état des anomalies comptables ; reporting mensuel des opérations de caisse ; pièces justificatives classées et disponibles.
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Formation : Bac+3 minimum en Comptabilité, Finance, Gestion, Fiscalité ou domaine équivalent. Une formation supérieure en comptabilité/finance constitue un atout.
Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans une fonction comptable. Une expérience dans une entreprise de transit, logistique ou transport serait un avantage.
Compétences techniques
Bonne maîtrise de la comptabilité générale. Bonne maîtrise de la gestion de caisse. Bonne connaissance de la fiscalité applicable aux entreprises au Cameroun. Maîtrise des principes de contrôle interne. Bonne maîtrise d'Excel. Maîtrise d'un logiciel comptable. Capacité à effectuer des rapprochements et contrôles comptables. Capacité à respecter strictement les échéances fiscales. Bonne capacité d'analyse des documents comptables.
Qualités personnelles
Rigueur. Intégrité. Discrétion. Sens élevé des responsabilités. Organisation. Esprit d'analyse. Méthode. Ponctualité. Résistance au stress. Capacité à respecter les procédures. Sens de la confidentialité.
Critères de performance
Le titulaire sera notamment évalué sur : exactitude des opérations de caisse ; absence ou maîtrise des écarts de caisse ; respect des procédures ; respect des échéances fiscales ; fiabilité des déclarations préparées ; disponibilité et qualité des pièces justificatives ; qualité du classement et de l'archivage ; qualité du reporting comptable ; capacité à détecter et signaler les anomalies.
Niveau d'expérience : Medium Années d'expérience : entre 3 ans et 5 ans Niveau d'études minimum : Licence (Bachelor's Degree)
Documents de candidature : lettre de motivation et Curriculum Vitae.
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