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Avis de recrutement des STAGIAIRES PROFESSIONNELS Avis de recrutement des STAGIAIRES PROFESSIONNELS
CDI10 days ago
Job Description
Douala
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Sanlam Allianz recrute deux (02) stagiaires professionnels en Ressources Humaines pour un poste basé à Douala.
Principales activités du poste
Le stagiaire retenu contribuera à la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des formations. Il participera également à la gestion des réunions d'information et de la communication RH, ainsi qu'au suivi des actions et processus RH. Il sera aussi impliqué dans l'organisation et la gestion de la logistique des évènements internes.
Formation et diplômes
Le candidat doit être titulaire d'un Bac+2/3 en Ressources Humaines, Droit, Gestion ou équivalent.
Expérience et compétences
Une expérience professionnelle d'au moins 01 an dans le domaine de l'administration du personnel et/ou de la formation est requise. La maîtrise du package Office et le sens de l'organisation sont également exigés.
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Expert Application Advice
Candidatez chez Non précisé si vous maîtrisez les compétences demandées dans l'annonce. Mettez en avant votre expérience RH africaine, votre adaptabilité et votre capacité à gérer des processus multi-pays. Un CV clair et une lettre personnalisée feront la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.