Chargé d’affaires professionnels & T.P.E

Le Groupe bancaire ORABANK recrute – 10 Septembre 2026 Le Groupe Orabank est un acteur bancaire panafricain de référence, développant son expertise dans les métiers de la banque commerciale, la gestion d’actifs et l’intermédiation financière. Fort d’un réseau de 12 filiales bancaires réparties à travers l’Afrique de l’Ouest et Centrale (Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Gabon, Guinée, Guinée Bissau, Mali, Mauritanie, Niger, Sénégal, Tchad et Togo), d’une SGI et d’une

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entité de défaisance (BMB), le Groupe propose à une clientèle diversifiée, locale et internationale, une gamme complète de produits et services financiers innovants. POSTE 1 : Chargé des Opérations internationales / Guinée-Conakry Orabank Guinée recherche actuellement un Chargé des Opérations internationales. Le titulaire du poste met en œuvre les procédures et compétences techniques nécessaires afin d’assurer une exécution satisfaisante des activités à sa charge. Conformément aux procédures, il soumet à la validation préalable de son supérieur hiérarchique, les opérations qui le requièrent. Il fait remonter les préoccupations et les dysfonctionnements constatés, propose à sa hiérarchie, les mesures à mettre en œuvre dans le cadre de l’amélioration continue du service à la clientèle.

Responsabilités

Dans ce cadre, il/elle a les différentes responsabilités ci-après : Chargé des transferts :

• Traiter les opérations de transferts émis et reçus en devise étrangère ;
• Traiter les appels de fonds et les mises à disposition inter-filiale ;
• Traiter les virements permanents en devise étrangère ;
• Répondre aux messages Swift reçus ;
• Suivre le rapatriement des recettes d’exportations par la direction de la trésorerie ;
• Traiter les dossiers de domiciliations import/export ;
• Apurer les dossiers de domiciliation import/export ;
• Produire les reporting et statistiques règlementaires pour la Banque Centrale ;
• Produire périodiquement les différents reporting sur l’activité du service ;
• Suivre les comptes internes liés à l’activité du service ;
• Proposer les écritures de régularisation des suspens liés à l’activité ;
• Participer au développement des relations commerciales de la banque avec les clients travaillant avec l’étranger ;
• Assurer le rangement et la bonne conservation des dossiers traités ;
• Traiter les réclamations de la clientèle. Chargé des opérations documentaires :
• Traiter les opérations relatives aux crédits documentaires import et export ;
• Traiter les opérations de remises documentaires import et export ;
• Traiter les garanties à l’international ;
• Traiter les confirmations d’aval de traite par Swift ;
• Fournir les réponses aux messages Swift des banques ;
• Faire le suivi rigoureux et régulier des dossiers ;
• Assurer le suivi des échéanciers de règlement des opérations documentaires ;
• Produire les reporting et statistiques règlementaires pour la Banque Centrale ;
• Produire périodiquement les différents reporting sur l’activité du service ;
• Suivre les comptes internes liés à l’activité ;
• Traiter les réclamations de la clientèle ;
• Assurer le rangement et la bonne conservation des dossiers traités ;
• Participer au développement des relations commerciales de la banque avec les clients travaillant avec l’étranger.

Contribuer aux projets de la filiale et du groupe;

• Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie.

Qualifications – Savoir – Savoir-faire :

• Niveau d’études : Minimum BAC+3 en Gestion/Banque Finance ou équivalent ;
• Maitrise de la réglementation et des activités bancaires ;
• Maitrise des règles du commerce international ;
• Maîtrise des logiciels et systèmes de traitement des opérations internationales ;
• Bonne connaissance juridique (droit commercial, droit des affaires et des assurances) ;

Expérience

• Minimum 2 ans d’expérience dans la gestion des opérations bancaires notamment la gestion des opérations internationales ;
• Bonne pratique des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.) ;
• Maîtrise de langues étrangères souhaitée (Anglais). Savoir – être :
• Intégrité et probité ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Proactivité et sens des priorités ;
• Esprit d’analyse et de synthèse ;
• Sens de l’écoute et de la communication ;
• Capacité d’analyse critique et prospective ;
• Capacité à travailler en équipe et sous pression ;
• Sens du service à la clientèle. Poste basé à Conakry (GUINEE) NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

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