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MINEDU-NC recrute un Expert en Passation des Marchés à Kinshasa
CDD16 days ago
Job Description
Kinshasa
CDD
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MINEDU-NC recrute un Expert en Passation des Marchés à Kinshasa
Localisation
Objet: Recrutement d’un(e) Expert(e) en Passation des Marchés pour l’Equipe de Coordination des Projets MOLAKISI-TELEMA, PREACE et EFFICACE Type de Contrat: CDD (6 mois avec possibilité de prolongation)
Qualifications requises :
- Bac+5 (Licence/Master) en administration publique, droit, gestion, économie, ingénierie ou domaine connexe
Expérience
- Au moins 7 années d’expérience professionnelle en passation des marchés
- Expérience confirmée dans la gestion de marchés financés par des partenaires techniques et financiers
- Expérience avérée dans la mise en œuvre des procédures de passation des marchés de l’AFD ou d’autres bailleurs internationaux (Banque mondiale, BAD, Union européenne, KfW, etc.)
- Bonne connaissance du cadre légal et réglementaire des marchés publics en République Démocratique du Congo Compétences techniques :
- Excellente maîtrise des procédures de passation des marchés de travaux, fournitures, services et prestations intellectuelles
- Maîtrise de la préparation des dossiers soumis à l’Avis de Non-Objection des bailleurs
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et Word Compétences personnelles :
- Bonne capacité d’analyse juridique et technique
- Rigueur et sens de l’organisation
- Excellentes capacités de communication et de travail en équipe
- Autonomie et proactivité Instructions
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Expert Application Advice
Postuler à l'entreprise recrutante, c’est valoriser votre expertise technique sur des projets concrets. Avant d’envoyer votre dossier, vérifiez que vous illustrez bien Excel par une réalisation claire et chiffrée. Les recruteurs africains apprécient la concision et l’impact.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Compétences terrain — Détaillez vos expériences sur site : conditions difficiles gérées, équipements maîtrisés, normes de sécurité appliquées. Un portfolio de plans/rapports techniques prouve concrètement vos compétences.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.