OA

Chargé Juridique Immobilier et Foncier (H/F)

OAG General consulting
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ 22 days ago

Job Description

Douala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Description

OAD général consulting est une société en pleine croissance spécialisée dans l'aménagement foncier et la vente de terrains à bâtir / agricoles / industriels. Nous accompagnons nos clients dans l'acquisition de biens immobiliers sécurisés et valorisés. Pour renforcer notre équipe technique et administrative, nous recherchons un(e) Chargé(e) Juridique . Conditions du poste Type de contrat : CDI Lieu : Douala + Déplacements éventuels Rémunération : selon le profil Date de début : À convenir Missions / Responsibilities / Activities

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous sécurisez l'ensemble des opérations d'acquisition, d'aménagement et de revente des terrains. Sécurisation foncière : Vérifier les titres de propriété, l'état civil des vendeurs et la situation juridique des terrains avant achat. Urbanisme et autorisations : Analyser les règles d'urbanisme (PLU, POS), monter et suivre les dossiers administratifs (permis d'aménager, déclarations préalables). Rédaction d'actes : Rédiger et contrôler les promesses de vente, les compromis, les contrats de réservation et les baux. Suivi des dossiers notariaux : Collaborer étroitement avec les études de notaires pour la préparation et la signature des actes authentiques de vente. Gestion des litiges : Prévenir et traiter les contentieux avec les tiers (voisinage, acquéreurs, administrations). Veille juridique : Suivre l'évolution du droit immobilier, du droit de l'urbanisme et de la fiscalité foncière. Job Requirements Formation : Bac+4/5 en Droit Immobilier, Droit de l'Urbanisme ou Droit Notarial. Expérience : Minimum 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire (en cabinet de notaire, chez un promoteur ou un aménageur foncier). Compétences clés : Maîtrise parfaite des procédures d'immatriculation foncière, du droit des contrats et des règles d'urbanisme. Qualités requises : Rigueur absolue, esprit d'analyse, excellentes capacités rédactionnelles et sens de la négociation. Applicant profile

Formation / Diplômes

» Experience Level: Medium » Years of work experience: Between 2 year and 3 years » Minimum Education Level: Master's Degree Application Documents » Lettre de motivation » Curriculum Vitae Appy Instructions

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Expert Application Advice

Je vois que OAG General consulting recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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