CREDIT MANAGER

Kyadondo CBS PEWOSA SACCO, une coopérative financière centrée sur ses membres, recherche un Credit Manager hautement compétent, orienté résultats et expérimenté pour diriger et renforcer sa fonction crédit.

Le Credit Manager sera responsable de la gestion complète du cycle de crédit, depuis l'évaluation et l'approbation des prêts jusqu'au suivi des prêts, à la gestion de la qualité du portefeuille, au contrôle des impayés, au recouvrement et au reporting. Le candidat retenu fournira un leadership fort à l'équipe crédit et veillera à ce que les décisions de prêt soutiennent une croissance durable tout en maintenant des normes prudentes de risque de crédit. Ce poste de gestion nécessite une solide compréhension des prêts SACCO, du risque de crédit, de la gestion du portefeuille de prêts, de la gestion des impayés et des pratiques de recouvrement en Ouganda.

Gestion du crédit et du portefeuille de prêts : diriger la gestion quotidienne de la fonction crédit et du portefeuille de prêts de la SACCO ; élaborer et mettre en œuvre des stratégies efficaces de gestion du crédit alignées sur les objectifs institutionnels ; veiller à ce que les prêts soient évalués, approuvés, décaissés, suivis et recouvrés conformément aux politiques et procédures approuvées ; suivre la performance du portefeuille, le portefeuille à risque, les impayés, les provisions et les tendances de recouvrement ; identifier les risques de crédit émergents et recommander des mesures correctives appropriées ; maintenir un équilibre sain entre la croissance du portefeuille, le service aux membres et la qualité du crédit.

Évaluation du crédit et gestion des risques : examiner et renforcer les processus d'évaluation du crédit et garantir des décisions de prêt saines ; veiller à une évaluation adéquate de la capacité de remboursement, des flux de trésorerie, du caractère, des garanties et de la solvabilité globale des emprunteurs ; examiner les demandes de crédit et les recommandations dans le cadre de l'autorité déléguée ; veiller à une documentation appropriée, à la perfection des garanties et à la conformité avec les exigences de prêt ; identifier les expositions à haut risque et recommander des mesures d'atténuation appropriées ; examiner régulièrement l'efficacité des politiques, procédures, produits de prêt et limites d'approbation.

Gestion des impayés et recouvrement : assumer la responsabilité globale de la réduction des impayés et du maintien d'un portefeuille de prêts de haute qualité ; établir des systèmes efficaces d'alerte précoce et de gestion des arriérés ; superviser et coordonner les activités de recouvrement ; assurer un suivi rapide des comptes en souffrance et l'escalade des prêts problématiques ; élaborer des stratégies de recouvrement pour les prêts non performants et difficiles ; travailler avec les agents de crédit et les équipes de direction concernées pour négocier des arrangements de remboursement appropriés si nécessaire ; veiller à ce que les actions de recouvrement soient correctement documentées et entreprises dans le cadre des politiques et exigences légales applicables ; suivre la performance des efforts de recouvrement et rendre compte des résultats.

Qualifications et expérience :

Exigences minimales : un diplôme de Bachelor en Finance, Comptabilité, Économie, Commerce, Administration des Affaires, Banque, Microfinance ou un domaine connexe. Les qualifications professionnelles en gestion du crédit, banque, finance, gestion des risques, comptabilité ou disciplines connexes seront un atout supplémentaire. Au moins 5 ans d'expérience pertinente en gestion du crédit, de préférence au sein d'une SACCO, d'une institution de microfinance, d'une banque ou d'une autre institution financière réglementée. Au moins 2 à 3 ans dans un poste de supervision ou de gestion au sein d'une fonction crédit. Expérience démontrable dans la gestion des impayés, des arriérés et des recouvrements. Solide connaissance de l'évaluation du crédit, de la gestion du portefeuille de prêts et de l'évaluation du risque de crédit. Compréhension pratique des opérations de prêt SACCO et de l'environnement des services financiers ougandais.

solides compétences analytiques, de leadership, de négociation et de communication. Bonne connaissance de Microsoft Office, en particulier Excel, et familiarité avec les systèmes informatisés de crédit/SACCO.

Exigence d'éligibilité importante : ce poste est strictement réservé aux citoyens ougandais actuellement éligibles pour travailler en Ouganda. Le poste est basé à Kampala, et les candidats doivent être disponibles pour travailler depuis Kampala.

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