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Postulez à ce poste à Sogea –
Satom – 02 Août 2026
Sogea-Satom est l'un des principaux acteurs du secteur du
bâtiment et des travaux publics (BTP) sur le continent
africain......
Sogea-Satom est l’un des principaux acteurs du secteur du bâtiment et
des travaux publics (BTP) sur le continent africain.
POSTE : Chargé d’affaires Photovoltaïque / Sénégal
En tant que Chargé d’affaires Photovoltaïque, vous serez responsable de :
Développement commercial : Identifier et prospecter de nouveaux clients
et partenaires sur le marché sénégalais et sous-régional.
Gestion de projets : Piloter les projets photovoltaïques de la phase d’étude
à la réalisation, en coordination avec les équipes techniques et les sous-
traitants.
Analyse technique et financière : Réaliser les études de faisabilité,
dimensionnement des installations, et élaborer les offres commerciales.
Suivi client : Assurer la relation client, garantir la satisfaction et la
conformité des projets aux exigences contractuelles.
Veille marché : Suivre les évolutions réglementaires et technologiques
dans le secteur des énergies renouvelables.
Formation / Diplômes
Diplôme Bac+5 (École d’ingénieur ou Master en Énergie,
Électrotechnique, ou Commerce avec spécialisation technique).
Connaissance des systèmes photovoltaïques et des normes associées.
Compétences en gestion de projet et en négociation commerciale.
Esprit entrepreneurial, autonomie et capacité à travailler en
environnement multiculturel.
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Bonjour Sogea – Satom, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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