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RESPONSABLE MARKETING

Une société
📍 Abidjan 🇨🇮CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Abidjan
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Nous recherchons un Responsable Marketing pour rejoindre notre équipe à Abidjan Plateau, dans le secteur de l'assurance. Ce poste en CDI est ouvert aux candidats titulaires d'un BAC+3, BAC+4 ou BAC+5.

En tant que Responsable Marketing, vous serez chargé de concevoir, mettre en œuvre et suivre les actions marketing et commerciales de l'entreprise. Vous contribuerez au développement de la visibilité de l'entreprise, à l'acquisition de nouveaux clients, à la fidélisation des clients existants et à l'amélioration de l'image de marque. Vous assurerez également une veille sur le marché, les concurrents et les attentes des clients afin de proposer des actions permettant d'accroître la performance commerciale de l'entreprise.

Responsabilités principales :

  1. Mise en place et suivi de la stratégie marketing
  2. Communication et visibilité
  3. Prospection et appui commercial
  4. Gestion des relations clients
  5. Études de marché et veille concurrentielle
  6. Reporting et analyse des performances

Le candidat doit être titulaire au minimum d'un BAC+3 dans l'un des domaines suivants : Marketing, Communication, Commerce, Gestion commerciale, Management, Marketing digital, Économie/gestion, ou toute formation équivalente. Une formation complémentaire en assurance, banque, finance ou gestion de la relation client constitue un avantage.

Compétences techniques :

Le candidat doit avoir une bonne maîtrise de :

  • Techniques de marketing et de communication
  • Techniques de prospection commerciale
  • Techniques de fidélisation et de relation client
  • Marketing digital et réseaux sociaux
  • Élaboration de supports de communication
  • Analyse de marché
  • Reporting et tableaux de bord
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft PowerPoint

Missions spécifiques dans le secteur de la prise en charge médicale / assurance santé :

Dans le cadre des activités de l'entreprise, le Responsable Marketing devra notamment :

  • Participer à la promotion des produits d'assurance et de couverture santé
  • Contribuer à la vulgarisation des offres auprès des prospects
  • Préparer les campagnes de sensibilisation sur les produits
  • Participer aux campagnes de prospection auprès des entreprises, administrations et particuliers
  • Identifier de nouvelles cibles commerciales
  • Participer aux actions de fidélisation des assurés/clients
  • Recueillir les besoins des entreprises en matière de couverture santé et de prévoyance
  • Participer à la veille sur les offres concurrentes
  • Faire remonter les attentes et préoccupations des clients
  • Contribuer à l'amélioration de l'expérience et de la satisfaction client

Référence de l'offre : HR-52594. .

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

KPIs commerciaux — Chiffre d'affaires généré, croissance du portefeuille, quota atteint (%) : ces 3 métriques sont obligatoires en entretien senior. Préparez aussi votre plan des 100 premiers jours — les directeurs commerciaux qui arrivent avec un plan sont systématiquement plus crédibles.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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