Job Description
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Nous recherchons pour une importante société agro-industrielle, filiale d'un groupe international, un Chef de Département Mécanisation et Génie Civil.
Sous l'autorité du Directeur de l'Aménagement et des Travaux Agricoles, vous pilotez l'ensemble des activités de génie civil et agricole, d'aménagement, de topographie/cartographie et de gestion des moyens généraux, nécessaires à la performance des activités de l'entreprise. Vous garantissez la qualité, la sécurité, la disponibilité des infrastructures et des moyens, le respect des délais et la maîtrise des coûts, tout en assurant l'optimisation des ressources humaines et matérielles du Département.
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Pilotage et management du département :
(i) Définir les objectifs du Département, organiser les ressources et coordonner les activités des équipes placées sous votre responsabilité. (ii) Encadrer, mobiliser et développer les compétences des collaborateurs; assurer leur évaluation et leur accompagnement. (iii) Élaborer et suivre le budget du Département ainsi que les plans d'action et programmes de travaux. (iv) Piloter la performance du Département à travers des indicateurs de qualité, coûts, délais, productivité et disponibilité des équipements. (v) Assurer la coordination avec les autres Directions et le reporting régulier auprès de la hiérarchie.
Génie civil, aménagement et infrastructures :
(i) Planifier et superviser la construction, l'entretien et la réhabilitation du réseau routier et des pistes agricoles. (ii) Superviser les travaux d'aménagement des terrains et plateformes ainsi que la réalisation d'ouvrages de génie civil: ponts, dalots, buses, digues, barrages, bâtiments et autres infrastructures. (iii) Contrôler la qualité des travaux réalisés en interne ou par les entreprises sous-traitantes et veiller au respect des cahiers des charges. (iv) Optimiser les coûts, les délais et l'utilisation des équipements et matériels affectés aux chantiers.
Topographie, cartographie et moyens généraux :
(i) Superviser les travaux de topographie et de cartographie nécessaires aux activités agricoles et aux projets d'aménagement. (ii) Garantir la fiabilité et la mise à jour des données cartographiques et du système d'information géographique. (iii) Assurer la gestion optimale des matériels, stocks et moyens logistiques du Département et apporter l'appui nécessaire aux autres unités.
Sécurité et amélioration continue :
(i) Veiller au strict respect des règles de sécurité, des procédures et des exigences environnementales sur les chantiers. (ii) Identifier les risques techniques et opérationnels et mettre en œuvre les actions correctives appropriées. (iii) Proposer et conduire des actions d'amélioration de la productivité, de la maintenance des infrastructures et de l'efficience des moyens.
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Ivoirien(ne), titulaire d'un diplôme d'Ingénieur en Génie Civil, Travaux Publics ou formation équivalente, vous justifiez d'une expérience de 5 ans au minimum, dans les travaux publics, le génie civil ou l'aménagement, idéalement acquise dans un environnement industriel, agricole ou agro-industriel. Une expérience significative dans le management d'équipes techniques constitue un atout majeur.
Vous avez de solides compétences en gestion de projets, travaux routiers et ouvrages de génie civil, planification et suivi de chantiers. Des compétences en topographie, cartographie/SIG et gestion des infrastructures agricoles seraient fortement appréciées. Vous avez également la maîtrise de la gestion budgétaire, du suivi des sous-traitants et du contrôle des coûts, délais et qualité.
Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, apte à prendre des décisions, à travailler dans un environnement de terrain exigeant, et à effectuer des déplacements fréquents sur les différents sites et chantiers.
Votre leadership affirmé, votre mobilité, votre bon sens de l'organisation et des responsabilités, vos fortes capacités relationnelles et capacité à mobiliser des équipes importantes, complètent le
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Les candidats(es) disposant d'une expérience confirmée dans un environnement agro-industriel ou à forte intensité de main-d'œuvre seront particulièrement appréciées.
Poste basé à l'intérieur du pays avec des déplacements fréquents sur les sites et chantiers.
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Expert Application Advice
Je vois que Une société recherche des talents motivés. Sur votre CV, mettez en avant une expérience concrète où vous avez répondu à une les compétences demandées dans l'annonce similaire. Montrez votre impact avec des résultats chiffrés, cela rassure et valorise votre profil pour ce poste.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.