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Une société recrute des enquêteurs et superviseurs dans le cadre d'un projet de collecte de données dans la filière cacao. Cette offre est publiée par un recruteur confidentiel en Côte d'Ivoire, sous contrat à durée déterminée (CDD), avec une référence XQ-69200. La .
L'avis de recrutement DIGITIQS-AFRICA N°002 annonce le recrutement d'une centaine de consultants (enquêteurs et superviseurs) pour un projet de collecte de données dans la filière cacao.
Les profils recherchés sont des personnes ayant une formation en Agronomie, Agroforesterie et domaines connexes. Le lieu de formation est Daloa. La période de la mission s'étend de septembre à décembre 2026. Le niveau minimum requis est Bac+2.
Conditions requises
Diplôme minimum : Bac+2 minimum avec une préférence pour l'agronomie et les domaines annexes. Bonne connaissance des communautés productrices de cacao. Expérience en enquête avec les producteurs de cacao et les coopératives. Connaissance des langues locales des zones de collecte. Capacité à travailler en autonomie. Capacité à travailler dans les zones reculées et à faire les longs déplacements. Avoir une maîtrise des outils numériques de collecte et de gestion de données (ODK, KoboCollect, SurveyCTO, Excel ou équivalent).
Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'aptitudes à travailler sur le terrain. Résider à Daloa serait un atout. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
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See active offersStand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 5 Superviseur position(s) posted this week in Côte d'Ivoire.
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Je suis très intéressé(e) par ce poste chez Une société. Mon parcours correspond bien à des besoins comme Excel, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Responsable de Sécurité Incendie SAPRESSI (Société Africaine de Prévention et de Surveillance et de la Sécurité Industrielle) recrute un Responsable de Sécurité Incendie pour son département Sécurité / Prévention des risques, à Abidjan. Le poste est à temps complet, sans télétravail, et s adresse à un profil justifiant
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Superviseur NOC chez Camusat à Camusat Abidjan, Côte d’Ivoire