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APPEL À CANDIDATURE
Réceptionniste (H/F)
Sous la supervision du Premier de Réception, la Réceptionniste a pour mission d’accueillir, de guider et garantir le bon déroulement de leur séjour au sein de l’établissement dans le respect des exigences légales et des procédures internes.
Assurer l’accueil des clients dans le respect des normes qualité du secteur hôtelier ;
Assurer le secrétariat et les formalités liées à la fonction ;
Promouvoir l’hospitalité au sein de l’Hôtel Akwa HIN à travers ses services et ses prestations ;
Garantir la collecte, la prise en compte et l’anticipation des besoins et réclamations des clients ;
Formation / Diplômes
Contribuer à la collecte efficiente de toutes les informations liées à la facturation des clients ;
Exécuter la clôture correcte de son shift sur le logiciel à la fin de son service.
QUALIFICATIONS ET
Avoir un Baccalauréat combiné à une formation en hôtellerie ou une expérience professionnelle dans un service de la réception ;
Avoir une bonne présentation ;
Avoir un esprit d’équipe, discrétion et loyauté ;
Avoir une bonne aptitude à la communication ;
Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément ;
Être de bonne moralité ;
Savoir travailler dans un environnement challengeant ;
Autres informations
Maîtriser l’usage de l’outil informatique ;
Les personnes intéressées sont priées d’envoyer leur
(CV et lettre de motivation) au plus tard le mardi 25 août 2026 à 17h30 à l’adresse suivante : Coordonnée réservée aux membres connectés
Seuls les candidats satisfaisant aux conditions requises seront convoqués en entretien.
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Bonjour, je suis très intéressé(e) par ce poste chez Inconnu. Mon expérience en administration et ma maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce me permettent d’être immédiatement opérationnel(le). Je serais ravi(e) d’échanger sur ma motivation et mes compétences.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.
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