T4
Chargé de sécurité
CDDabout 1 month ago
Job Description
N'Djamena, N'Djamena
CDD
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) d'une durée de 6 mois.
Expérience : Domaine d'expérience en développement rural. Niveau d'étude : BTS, DUT. Spécialité d'étude : sociologie, science politique.
**
** Analyser et suivre régulièrement l'évolution du contexte sécuritaire ; mettre en place des procédures de gestion des risques adaptées aux programmes d'ACTED et veiller à leur application ; former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques et procédures de sécurité ; assurer la liaison avec les autorités locales et les partenaires sur les questions de sécurité ; élaborer des rapports réguliers sur la situation sécuritaire et proposer des mesures d'atténuation ; superviser la mise en œuvre des protocoles de sécurité pour les déplacements et les opérations ; cartographier les différents sites opérationnels d'ACTED ; contribuer à la gestion des crises et prendre rapidement les décisions opérationnelles nécessaires.
Formation / Diplômes : Bac+2/3 en sciences politiques, relations internationales, sociologie du développement rural, école militaire/paramilitaire ou formation reconnue en sécurité ; capacité obligatoire à lire une carte et à utiliser Google Maps ; capacité obligatoire à lire et filtrer des informations dans un tableau Excel ; capacité à travailler de manière autonome et à prendre rapidement des décisions ; compétences en gestion de crise et en formation des équipes ; excellentes capacités de communication, négociation et reporting écrit ; être rigoureux, dynamique, autonome et force de proposition.
Langues exigées : Français et arabe local.
Condition physique : Sans handicap.
Dossier à fournir : Lettre de motivation d'une page maximum ; CV détaillé et à jour ; copies des attestations de travail, diplômes et recommandations professionnelles ; photocopie légalisée de l'acte de naissance et de la carte d'identité ; RIB bancaire ; copie de la carte ONAPE.
Lieu de dépôt :
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Expert Application Advice
Candidatez en confiance chez l'entreprise recrutante : votre expérience en sécurité répond à Tableau. Mettez en avant votre capacité à anticiper les risques et à proposer des solutions pragmatiques. Un entretien bien préparé fait la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Certifications et réflexes — Listez vos habilitations en cours de validité (incendie, premiers secours, gestion de crise) avec les dates. Préparez des exemples concrets de situations à risque gérées — la clarté de vos procédures réflexes est le vrai critère d'évaluation.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.