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Responsable Produits Moov Money

Moov Africa Mali (Moov Money)
📍 MaliCDI🗓️ about 2 months ago
Alerte Vigilance Taf4All

IMPORTANT: This is a direct offer. Be extremely careful. Never pay any fees (application processing fees) to get a job. Stay vigilant.

Job Description

Mali
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

[

] Moov Money (Moov Africa — Mali wari) recrute un Responsable Produits.

[MISSIONS CLÉS]

  • Concevoir, lancer et suivre les produits et services financiers numériques
  • Analyser le marché, les besoins clients et les données
  • Identifier les opportunités d'amélioration et d'innovation
  • Piloter les tests utilisateurs et les recettes fonctionnelles
  • Coordonner les besoins métier avec les équipes techniques
  • Suivre et améliorer l'expérience client

[

]

  • Bac+4/5 en Marketing ou Analyse de données
  • Minimum 3 ans d'expérience dans le Mobile Money
  • Bonne connaissance de l'activité Mobile Money
  • Capacités d'analyse et orientation client
  • Maîtrise du Pack Office
  • Autonomie, dynamisme et orientation résultats

[

] CV + lettre de motivation + copie légalisée du/des diplôme(s). .

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Expert Application Advice

ujourd'hui la légalisation de vos diplômes, c'est ce qui bloque le plus souvent les candidatures à la dernière minute. Dans votre lettre, chiffrez votre expérience Mobile Money (volumes traités, produits lancés, taux d'adoption) — face à des candidats du même secteur, ce sont les chiffres qui départagent, pas les formules de politesse.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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