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Retour à la liste des annonces Posté le 20 août 2026 Agents Commerciaux B2B & B2C CDI Temps complet Sans télétravail de 2 ans à 5 ans d’expérience Niveau d'études : Bac+2 Français : Compétence professionnelle Secteur d'activité : Santé > Produits pharmaceutiques Adresse du poste : 2 plateau derriere sococe Abidjan - Côte d’Ivoire
Dans le cadre du développement de ses activités, EPHACO recrute des Commerciaux B2B & B2C expérimentés pour renforcer son équipe commerciale. Sous la responsabilité du Responsable Commercial, les candidats seront chargés de développer le portefeuille clients, promouvoir les produits et services de l’entreprise, négocier les offres et contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux.
Prospecter et développer un portefeuille de clients B2B et B2C.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Promouvoir et vendre les produits et services d’EPHACO.
Développer et fidéliser la clientèle.
Négocier les offres commerciales jusqu’à la conclusion des ventes.
Atteindre et dépasser les objectifs commerciaux fixés.
Effectuer un reporting régulier des activités commerciales.
Participer aux actions de prospection, démonstrations et événements commerciaux.
Être titulaire d’un Bac+2 à Bac+5 en Commerce, Marketing, Gestion ou domaine équivalent.
Expérience
Justifier d’au moins 3 ans d’expérience dans la vente B2B, B2C ou les deux.
Maîtriser les techniques de prospection et de négociation.
Avoir une bonne capacité à convaincre et à développer un portefeuille clients.
Posséder une bonne présentation et d’excellentes capacités de communication.
Être disponible immédiatement.
Le permis de conduire et la mobilité constituent des atouts. ### Compétences et qualités requises
Maîtrise des techniques commerciales, de prospection et de négociation.
Autres informations
Maîtrise des outils informatiques, notamment CRM et Microsoft Office.
Dynamisme et autonomie.
Forte culture du résultat.
Excellent relationnel.
Sens de l’organisation.
Esprit d’équipe.
Persévérance et goût du challenge.
Intégrité et professionnalisme.
Le dossier doit comprendre :
Un CV à jour.
Une lettre de motivation.
Formation / Diplômes
Les copies des diplômes ou attestations.
Présentation du poste
Les certificats de travail.
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Bonjour l'entreprise recrutante, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser 3 ans d'expérience dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
LEADWAY ASSURANCE recrute des Agents Commerciaux pour la commercialisation de l Assurance Automobile au niveau des stations PETRO IVOIRE du Grand Abidjan. Poste : Agent Commercial Produit : Assurance Automobile Zone : Stations PETRO IVOIRE – Grand Abidjan Niveau d étude requis : Terminale. Expérience : Étudiant / Stagi
Nous recherchons un Agent commercial sur terrain, capable de prospecter, négocier et fidéliser un potentiel client. Profil recherché : Agent avec une aisance relationnelle Ténacité et rigueur Adaptabilité Pour postuler, nous avons besoin d un CV. Référence de l offre : BQ 68264 Date limite de candidature : 30/10/2026
Nous recherchons un Agent commercial dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir en CDI, basé sur le plateau. Vos missions principales seront de prospecter de nouveaux clients, de négocier les contrats et de fidéliser la clientèle existante. Pour réussir dans ce rôle, vous devrez faire preu
Nous recrutons des commerciaux stagiaires dans le cadre de l agrandissement et de la fidélisation de notre clientèle. Les meilleurs éléments seront retenus pour devenir chefs de zone. Les conditions requises sont les suivantes : Homme ou femme Bonnes conditions physiques Habiter une commune d Abidjan Avoir le permis de